管理部門に特化した転職サービス【管理部門キャリア】｜求人検索結果
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：300万円～400万円 月額（基本給）：19.0万円～25.0万円 固定残業手当 ：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月） ・超過分別途支給 ・賞与年2回（6月 12月） |
| 応募資格 | ・経理事務経験 or 予実管理に関する事務経験 3年程度 ・Excelの使用経験（計算表の作成経験、関数の基礎知識のある方） ・Word・Power pointの使用経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：400万円～600万円 月額（基本給）：210,000円～320,000円 固定残業手当 ：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月） ・超過分別途支給 |
| 応募資格 | ・月次決算経験のご経験がある方 ・税務申告書の作成経験がある方 ※会計事務所経験の方大歓迎 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：330万円～800万円 想定月給：月給25万円～40万円 ・上記に固定残業代（月15時間＝2万6220円～4万1955円）を含む ・超過分別途支給 【給与モデル】 税理士／業界経験10年：年収1000万円以上 34歳／業界経験8年：年収700万円 20代後半／資格なし：年収400万円 |
| 応募資格 | 【未経験可】 ※新卒・第二新卒、未経験者も歓迎します。 ・会計職に就きたいという想いがある方 ・資格の勉強をしたいという想いがある方 【経験者】 ・一般事業会社での経理経験がある方 ・会計事務所での巡回経験がある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ＜想定年収＞ 400万円～600万円 ＊賞与年2回含む ＜想定月給＞ 月給：29.7万円～44.4万円 ※内訳 基本給：23.3万円～34.8万円 固定残業代：6.3万円～9.5万円（35時間分）/超過分別途支給 |
| 応募資格 | 学歴：高卒以上 ＜必須要件＞ 【以下いずれかに該当する方】 ◎会計事務所やコンサルティング会社での実務経験が1年以上ある方 ◎日商簿記2級以上と同等の知識があり、一般企業等での経理経験が2年以上ある方 ◎税理士（未登録可）、税理士科目合格もしくは勉強中の方 ＊基本的なパソコンスキル（Word、Excel、E-mail） 特にExcelを頻繁に使用します ＜歓迎要因＞ ＊税理士もしくは税理士試験科目合格者 ＜求める人物像＞ ＊長く税務・会計に携わりスキルアップしていきたいとお考えの方 ＊ホスピタリティマインドが高い方（対お客様、対社内スタッフ） |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ＜想定年収＞ 550万円～900万円 ＊賞与年2回含む ＜想定月給＞ 月給：39万円～64万円 ※内訳 基本給：30万円～47万円 固定残業代：1万円～2万円（深夜残業手当25時間分） 定額手当：8万円～15万円（役職手当） |
| 応募資格 | 学歴：高卒以上 ＜必須要件＞ 下記いずれかに該当する方 ◎会計事務所等での実務経験が3年以上ある方(税務申告書作成経験のある方） ◎会計事務所やコンサルティング会社でのマネジメント経験 ◎経理・会計部門での部門長・部門長補佐のご経験 ＊基本的なパソコンスキル（Word、Excel、E-mail） 特にExcelを頻繁に使用します ＜歓迎要因＞ ＊税理士もしくは税理士試験科目合格者 ＜求める人物像＞ ＊独立心旺盛で自走できる方 ＊マネジメントポジションへのご意欲をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ＜想定年収＞ 400万円～600万円 ＊賞与年2回含む ＜想定月給＞ 月給：29.7万円～44.4万円 ※内訳 基本給：23.3万円～34.8万円 固定残業代：6.3万円～9.5万円（35時間分）/超過分別途支給 |
| 応募資格 | 学歴：高卒以上 ＜必須要件＞ ＊以下いずれかに該当する方 ◎会計事務所で医療機関や社会福祉法人を担当された経験がある方 ◎会計事務所等での実務経験が1年以上ある方 ◎医療機関や福祉施設、介護事業所で経理経験が1年以上ある方 ◎日商簿記2級以上で事業会社で経理経験が2年以上ある方 ＊基本的なパソコンスキル（Word、Excel、E-mail） 特にExcelを頻繁に使用します ＜求める人物像＞ ＊長く税務・会計に携わりスキルアップしていきたいとお考えの方 ＊ホスピタリティマインドが高い方（対お客様、対社内スタッフ） |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ＜想定年収＞ 550万円～900万円 ＊賞与年2回含む ＜想定月給＞ 月給：39万円～64万円 ※内訳 基本給：30万円～47万円 固定残業代：1円～2万円（深夜残業手当25時間分） 定額手当：8万円～15万円（役職手当） |
| 応募資格 | 学歴：高卒以上 ＜必須要件＞ ＊経理業務（月次・年次決算）の実務経験 ＊Excel（vlookup、ピポット）スキル ＜歓迎要因＞ ＊経理または会計税務コンサルティング会社での勤務経験 ＊マネジメント業務経験 ＜求める人物像＞ ＊間接部門ではなく、「お客様にサービスを提供していきたい」とお考えの方 ＊経理としての専門性を高めていきたい方 ＊長く税務・会計に携わりスキルアップしていきたいとお考えの方 ＊ホスピタリティマインドが高い方（対お客様、対社内スタッフ） |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ＜想定年収＞ 400万円～600万円 ＊賞与年2回含む ＜想定月給＞ 月給：29.7万円～44.4万円 ※内訳 基本給：23.3万円～34.8万円 固定残業代：6.3万円～9.5万円（35時間分）/超過分別途支給 |
| 応募資格 | 学歴：高卒以上 ＜必須要件＞ ＊日商簿記2級以上、または同等の知識をお持ちの方 ＊事業会社の経理実務経験2年以上 ＊Excel（VLOOKUP、ピポットテーブル）スキル ＜求める人物像＞ ＊会計の知識や経験習得に貪欲な方・長く会計に携わっていきたい方 ＊ホスピタリティマインドが高い方（対お客様、対社内スタッフ） ＊スピードに対応できる方 ＊チームで相乗効果をだしながら業務にあたりたいと思う方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：450万円～550万円 想定月給：32万円～42万円 ※経験・年齢を考慮し、選考を通じて決定 ※昇給あり ※残業代別途支給 |
| 応募資格 | 学歴：高等専門学校卒以上 ＜必須＞ ＊税務申告書が書ける方 ＊会計事務所で3年以上勤務されている方。 ※正社員、契約社員、派遣問いません。 ＜歓迎＞ ＊税務申告書のチェックが出来る方。 ＊税理士資格、税理士科目保持者 |
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ■想定年収：400万～700万 ■賃金形態：年俸制（12分割にてお支払） ■通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ■残業手当：有（45h分は月額に含む） ■退職金：選択制確定拠出年金制度（401ｋ）※管理手数料を会社負担 |
| 応募資格 | <必須> ・WEBシステム開発経験のある方 ・プロジェクトリーダー経験 <歓迎> ・上流工程(要件定義)の経験 ・PMもしくはPMO経験 ・JAVAの開発経験 ・salesforceの開発経験 ・インフラ構築経験 <求める人物像> ベースの経験は必須ですが、ヒューマンスキルや、新しい業務・分野への挑戦心など、マインド面を重視します。 ・プロダクト＜目的志向の方 ・マルチタスク、折衝力に長け、ベンチャー企業のマネジメントにも関わっていきたい方 ・前例がないこと、未経験のことでもまずは前向きにやろうとする方 ・セルフスターターで考えながら走れる人 |
| 勤務地 | 静岡県,東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：400万円～600万円 ※ご経験、現年収、ご年齢等から当社の規程に基づき算出いたします。 【モデルケース】 管理職 45歳 年収750万円 管理職候補 40歳 年収600万円 若手 28歳 年収400万円 など |
| 応募資格 | 学歴：高等専門学校卒以上 ＜必須条件＞ ＊弊社に存在する部署に関連する何かしらのご経験がある方 ＊環境問題に興味・関心がある方 ＊圧倒的な結果を残したことがある方 ＜歓迎条件＞ ＊会社経営のご経験がある方 ＊スタートアップ・ベンチャーにて新事業を立ち上げたご経験がある方 ＊事業計画作成のご経験がある方 ＊業界市場調査のご経験がある方 ＊PowerPoint、Excel、Wordでの資料作成のご経験がある方 ＜求める人物像＞ ＊企業理念に共感していただける方 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収400～600万程度 ※上記月給はあくまでも基本給です。別途時間外手当等を支給します。 ※前職給与・経験・年齢・能力などを考慮します。 【昇給】定期(12月)及び随時 【賞与】年2回 ※昨年度実績3ヶ月分 【その他手当】 ・時間外手当(1分単位) ・出張手当(日帰り:3千円、宿泊:5千円) ・家族手当(1人目:5千円、2人目以降:3千円 対象は被扶養者の配偶者と子に限る) ・役職手当 |
| 応募資格 | 【募集要件】 ＜必須条件（MUST）＞ ・開発言語PHPまたはC#を用いた開発経験3年以上 ＜求める人物像＞ ・エンジニアとしての経験を活かしたい方 ・様々な開発に携わることでスキルアップしたい方 ・納期より、ユーザーの利便性を優先する開発がしたい方 ・大手企業の社内開発をやってみたい方 ・無理のない環境でエンジニアを続けたい方 ・チームで協力しながら進める仕事がしたい方 |
| 勤務地 | 愛知県 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：307万円 ～ 432万円 想定月給：219,080円～309,740円 ・固定残業代月20時間分(31,080円～43,940円)含む ・超過分別途支給 試用期間中の給与 月給：203,540円～287,770円 （月10時間分の固定残業代（15,540円～21,970円）を含む※超過分は別途支給） |
| 応募資格 | 高校卒以上 / 未経験OK 必須条件： ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・顧客との折衝経験がある方(営業、店舗等) ・電気・機械等への興味、関心をお持ちの方 ・協調性を持ちつつ、自主性や向上心を持って仕事に取り組める方 歓迎条件： ・電気・機械系商材の法人営業経験がある方 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：307万円 ～ 432万円 想定月給：219,080円～309,740円 ・固定残業代月20時間分(31,080円～43,940円)含む ・超過分別途支給 試用期間中の給与 月給：203,540円～287,770円 （月10時間分の固定残業代（15,540円～21,970円）を含む※超過分は別途支給） |
| 応募資格 | 高校卒以上 / 未経験OK 必須条件： ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・顧客との折衝経験がある方(営業、店舗等) ・電気・機械等への興味、関心をお持ちの方 ・協調性を持ちつつ、自主性や向上心を持って仕事に取り組める方 歓迎条件： ・電気・機械系商材の法人営業経験がある方 |
| 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：307万円 ～ 432万円 想定月給：219,080円～309,740円 ・固定残業代月20時間分(31,080円～43,940円)含む ・超過分別途支給 試用期間中の給与 月給：203,540円～287,770円 （月10時間分の固定残業代（15,540円～21,970円）を含む※超過分は別途支給） |
| 応募資格 | 高校卒以上 / 未経験OK 必須条件： ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・顧客との折衝経験がある方(営業、店舗等) ・電気・機械等への興味、関心をお持ちの方 ・協調性を持ちつつ、自主性や向上心を持って仕事に取り組める方 歓迎条件： ・電気・機械系商材の法人営業経験がある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：400万円～600万円(年俸制)※経験・能力を考慮の上決定致します※ 想定月給：333,334円～500,000円 ・固定残業月79,334円～118,000円／40時間分含む ・超過分別途支給 ※昇給：年2回の人事評価により決定 ※会社業績により、決算賞与を給与とは別途支給する場合がございます。 |
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの? ・情報システム部で 3 年以上のご経験をお持ちの? ・システムの企画や開発、ベンダーコントロールのご経験をお持ちの? 【求める?物像】 ・コミュニケーション能?が?く、ホスピタリティ精神をお持ちの? ・全社を巻き込み、社内ルールを制定・実?に移せる? ・常に新しいチャレンジに挑む? ・?分が正しいと思ったことを意?できる? |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 600万円～850万円 ※ご経験などを考慮し、ご相談の上検討させて頂きます。 ※給与や勤務形態は要相談 |
| 応募資格 | 【必須】 ・新規事業立ち上げ、または創業経験 ※個人事業というよりも、人をつないで活動が広がっていくような事業を想定 ・自然電力のパーパスへの共感、カルチャーフィット ・日本語ネイティブレベル 【歓迎】 ・再エネ事業もしくは発電事業に関わった経験 ・まちづくり会社、地域活性事業に関わった経験 ・ビジネス英会話 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収 750万円~900万円 ※プロ枠の契約社員でオファーさせていただく場合がございます。 ※プロ枠の契約社員の場合は900万以上も応相談。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・再エネ事業もしくは発電事業に関わった経験 ・新規事業等の戦略づくり、実行のリード ・再エネマーケット等への理解、基礎的な技術的な知識 ・自然電力のパーパスへの共感、カルチャーフィット ・日本語ネイティブレベル 【歓迎】 ・発電所事業用地取得・事業開発経験、不動産開発経験 ・総合商社、戦略コンサルティングファーム、投資銀行での事業開発・M&A・ファイナンス経験 ・ビジネス英会話 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：500万円～750万 想定月給： 417,000 円 - 625,000円 （内訳） ・基本給:187,000円～ ・職務手当:123,000円～ 278,000 円 ・定額残業代:107,000円～160,000 円（法定時間外労働45時間分） ※45時間超過分の時間外勤務手当は別途支給 ※前職・希望年収を考慮し、選考を通して当社で最終決定 |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ◆必須スキル/経験 ・200名以上の事業会社での労務の実務経験3年以上（給与、社会保険、勤怠管理の知識と実務経験）または、社労士事務所での実務経験3年以上 ・労務関連法規の知識 ・主担当としての業務設計および改善経験 ◆歓迎スキル/経験 ・単なるルーチン業務をこなすだけでなく、組織の未来を見据えた施策の立案や仕組みの構築・改善提案ができる方 ・社会保険労務士、衛生管理者、産業カウンセラー資格をお持ちの方 ・事業会社でM&A後におけるPMIのご経験 ◆活躍できる人物像 ・高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ・ベンチャー、スタートアップなどスピードが求められる環境における組織変革を労務の立場からリードした経験のある方 ・当社事業やその成長性に興味を持ち、自身も着実に成長していきたい気持ちのある方 ・フローの効率化や業務改善の意識を持って取り組める方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収／541万円以上（月給33万円以上：見做し残業代60時間分含む、特別賞与含む※在籍条件あり） ※年収は経験スキルに応じて検討。 社会人経験1年未満の場合は、初年度459万円（月給30万円：見做し残業代45時間分含む、特別賞与含む※在籍要件あり） 【目標達成時年収例】 ・研修卒業後の1年：1,000万円（研修期間：8ヵ月想定） ・入社3年目以降： （シニアコンサルタント）960万円＋目標超過インセンティブ （グループ長）1,260万円（部下5名の場合*部下の人数により変動）＋目標超過インセンティブ （エグゼクティブコンサルタント）1,620万円＋目標超過インセンティブ （部長）1,800万円（部下10名の場合*部下の人数、売上目標により変動）＋目標超過インセンティブ |
| 応募資格 | ＜必須＞ 提案営業 又は コンサルティング 又は 事業企画・経営企画 ＜あれば尚可＞ 銀行融資経験2年以上、営業マネジメント経験、秀でた実績のある方 ＜求める人物像＞ 課題解決力のある方・論理的思考能力、理解力の高い方・誠実な方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収／500万円～800万円（月給制:みなし残業45時間分の固定賃金含む、昇給年1回・賞与年2回※在籍条件あり） 月給／315,000円～440,000円（45時間分の固定割増手当82,000～115,500円を含む） ※経験、スキル、前職年収を考慮の上最終決定いたします |
| 応募資格 | ＜必須条件＞ 以下のいずれか、または複数に該当する方（アシスタントではなく、自立した担当者としての業務経験をお持ちの方） ・労務業務全般（給与計算、勤怠管理、人事考課制度運営） ・株主総会運営、株式事務経験・取締役会 ・経営会議等の事務局、議事録作成業務経験 ・社内通達、社内規程の制改廃業務経験 ・契約書審査（反社チェック含む）および契約書管理業務の経験・情報システム業務（パソコンのセッティング、情報セキュリティ、サーバー管理）の経験 ・上場企業でのバックオフィス業務経験 ・業務システムの導入等の業務改善、社内プロジェクトのリード経験 ※ご経験に応じて、お任せする業務内容を決定してまいります。 ＜求める人物像＞ ・責任感が強い方 ・マルチタスクがテキパキとできる業務遂行能力をお持ちの方 ・主体的に考え、業務改善を重ねていける方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収:400万円～600万円 ＊月給制 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回（※在籍条件あり） |
| 応募資格 | ＜必須＞ ・システム管理・運用、インフラ構築などの経験（年数不問） ＜あると望ましい経験＞ ・システム導入や、設計・構築・運用に一貫して携わった経験 ・中小規模の組織（企業）にて、ITに携わった経験 ＜求める人物像＞ ・急な環境変化に対応できる人、一方でルーティン業務もコツコツと続けられる方 ・社内サービス担当として、幅広い業務を柔軟に受けることができる方 ・先回りして物事を考え、行動に移すことができる方（行動力のある方） |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収／450万円〜650万円 ＊月給制／月給30万円〜40万円※うち固定割増⼿当（みなし残業45時間）月額78,100円〜104,100円 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回（※在籍条件あり） |
| 応募資格 | ＜求める経験・知識（いずれか）＞ ・備品消耗品管理 ・その他庶務業務、各種契約・更新⼿続、反社チェック業務の経験 ＜あると尚可＞ ・社内規程等の作成経験 ・取締役会等の会議体の運営補助 ・株主総会の企画運営（サポート含む） ＜求める人物像＞ ・会社を支える裏⽅として細かい作業もいとわない⽅ ・柔軟な対応ができる⽅ ・社内外の関係者と良好な関係を構築できる⽅ ・業務に関連する法令や諸規則を学ぶ意欲のある⽅ ・積極的に業務改善に取り組める⽅ ＜その他＞ ・PCスキルのある⽅ WORD：基本操作、EXCEL：中級レベル（IF/VLOOKUP等、簡単な関数が扱える程度） |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収：400万円〜550万円 ＊月給制／月給30万円〜（みなし残業45時間分の固定割増⼿当78,100円/月〜含む） ＊昇給年1回 ＊賞与年2回（※在籍条件あり） |
| 応募資格 | ＜求める経験・知識＞ ・事業会社の正社員として、労務、総務、営業事務、一般事務などの経験2年以上 ・マルチタスクが得意で事務処理能力の高い⽅ ・PCスキル／WORD：基本操作 EXCEL：中級レベル（IF/VLOOKUP等文字列関数） ・⼤卒以上 ＜あれば尚可＞ ・事業会社での労務業務経験 ・人事制度関連業務 ・社内研修の運営経験 ・規程関連の管理業務経験 ＜求める人物像＞ ・事務＋αの知見を身につけたい⽅ ・自分で調べながらマルチタスクを遂行できる⽅ ・柔軟な対応ができる⽅・数値管理が得意な⽅ ・スピード感のある環境で成⻑していきたい想いをお持ちの⽅ |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：380万円～550万円 想定月給：31万7000円～45万9000円 （内訳） 基本給：187,000円～ 職務手当：49,000円～ 154,000 円 固定残業月：81,000円～118,000 円（法定時間外労働45時間分） ※45時間超過分の時間外勤務手当は別途支給 ※前職・希望年収を考慮し、選考を通して当社で最終決定 |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 【必須スキル】 ・事業会社や社労士事務所での労務の実務経験2年以上 【歓迎スキル】 ・IT、Web系企業など変化の速い組織、業界での就業経験 ・社会保険労務士、衛生管理者、産業カウンセラー資格をお持ちの方 ・200人以上規模の企業で給与計算・社会保険事務を経験されている方 【求める人物像】 ・高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ・ベンチャー、スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方 ・当社事業やその成長性に興味を持ち、自身も着実に成長していきたい気持ちのある方 ・フローの効率化や業務改善の意識を持って取り組める方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：472万円～613万円 想定月給：295,500円～383,300円 （内訳） 固定残業：月66,800円～86,600円含む（40時間分／超過分別途支給） |
| 応募資格 | 学歴：大学卒 ＜必須要件＞ 給与計算業務経験者（継続して2年以上） または 人事労務・給与系システム会社でのシステム営業ないしはカスタマーサクセスの経験が2年以上の方(企業人事未経験でも可能） ＜歓迎要件＞ ・300名～1000名程度の規模の事業会社での給与計算・労務業務経験者（継続して3年以上） ・Excel計算等(関数・ピボットテーブル等を用いて)の地道な業務を着実に継続できる方 ・人事データベース・タレントマネジメントシステムの導入・運用経験のある方 ・社員面談の経験・スキルの豊富な方 ＜求める人物像＞ ・給与・労務業務のみに留まらず人事のプロフェッショナルになりたい方 ・周囲と良好な協力関係を築き、粘り強く企画を形にしていくことのできる方 ・自分の意見やアイデアを業務に提案・反映したい方 ・柔軟性・積極性・対応力のある方 ・常に最新の情報をキャッチアップしようとする姿勢の方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：648万円～770万円 ※給与詳細は経験・年齢・能力等を踏まえて決定。 ※残業代別途全支給 ※想定年収には想定残業他手当・賞与を含む |
| 応募資格 | 学歴：大卒 ＜必須要件＞ ・事業会社の人事部門において人事に関する業務を合計5年以上経験、且つ、給与/労務/社保業務の経験 ・一般的な人事・給与/社保・労働法に関する知識 ＜歓迎要件＞ ・衛生管理者 ・社会保険労務士 ・キャリアコンサルント ・語学（英語） ＜求める人物像＞ ・給与/社保業務の着実な実行のため、細やかな確認や作業が苦にならない方。 ・主体的な課題把握と解決力がある方。 ・自ら考え、責任感を持って業務を担当いただける方。 ・経営/事業に興味を持ち、管理部門であっても現場貢献の視点を持てる方。 ・他者への尊重と思いやり、誠実さをもってチームワークで仕事を進めていただける方。 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 5,000,000 円 - 6,000,000円 ・基本給：266,336円～ ・固定残業代（45時間分）：92,478円～ ※上記金額はあくまで目安です。 ※スキルや年齢、現年収を考慮して決定します。 ・給与改定年2回（6月、12月） ・別途交通費、家賃補助あり（オフィス最寄駅より2.5km圏内に居住の場合） ・賞与年2回 ※平均残業時間（全社）：平均35時間／月（21時には完全退社です） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社会人歴：5年以上 ・管理業務のご経験：3年以上 （財務・経理、内部統制、総務、リスク管理、経営企画など） ・管理部門以外での業務経験 【歓迎条件】 ・営業プロセスの効率化、システム化のご経験 ・複数のプロジェクトマネジメントのご経験 ・J-SOX対応、内部監査対応のご経験 ・チームマネジメント、アルバイトスタッフのマネジメントのご経験 ・マーケティング、デジタルマーケティングに関係する事業に従事されたご経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | [年収］504万円～816万円 （月給41.7万円～68万円） 45hのみなし残業時間込 超過分支給 賞与：原則なし。業績により賞与原資が確保できた場合は、翌年4月に支給。 |
| 応募資格 | 【必須】 ①経営企画業務やそれに近しい業務の実務経験（3年以上）、 あるいは事業部や営業部、IR部、マーケティング部での実務経験（3年以上） ②会社戦略に関する業務への関心、プロジェクトや議論を進めるための一定のスキル、 社内外のステークホルダーとのコミュニケーションによる一定の調整スキル等の経営企画としての対応に関連する関心やスキル 【歓迎】 ①コンサルティング業界や投資銀行業界の経験 ②物事を整理し議論出しを一部行えるアウトプット力 ③上場企業での実務経験 (但し、スタートアップ企業でもポテンシャルある方であれば問題なし) ④アドバイザー業の経験 ⑤英語力：読み・書き（メール対応・書類作成） ※日常会話が一定できるとよりベター（外国籍スタッフ、海外支店スタッフとのやりとり） 【求める人物像】 ①物事を進める能力、ロジック力、情報収集力、高いコミュニケーション力がある方 ②ゴールから逆算したタスク設定とスケジュール管理能力がある方 ③物事を前向きに捉えられるマインドや、チームと共に楽しみながら新しい出来事にも取り組んでいけるマインドがある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | [年収］504万円～850万円 （月給42万円～70.8万円） 45hのみなし残業時間込 超過分支給 賞与：原則なし。業績により賞与原資が確保できた場合は、翌年4月に支給。 |
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかの経験が2年以上ある方 ・人事もしくはHRBPとしての勤務経験 ・採用担当として中途採用を担当した経験 【歓迎】 ・人事に関する基本知識（給与・社会保険、組織開発、労働法等） ・人事制度の新規構築・導入経験 ・ビジネスサイドのマネジメントクラス以上との折衝・調整経験 ・人事考課の運用経験 ・人材紹介会社でのご経験（両面型・リクルーティングアドバイザー） 【求める人物像】 ・物事に対して柔軟に取り組める方 ・自分で何をしたら良いか考えて行動できる方 ・組織を作っていくフェーズに興味がある方 ・新しいことへのチャレンジが好きな方 ・チームで力を合わせてパフォーマンスを発揮できる方 ・遊び心を持ち楽しんで仕事に向き合える方 ・当社のビジョン/ミッション/バリューに共感していただける方 |
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