経営の求人検索結果
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：600万円～1200万円 ※上記はあくまでも想定であり年収は経験や能力などを考慮し、当社規定により決定 ※固定残業代：30時間分を月給与に含み、超過分は別途支給 |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ＜必須条件＞ ◆以下いずれかのご経験のある方（目安3年以上） ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメントの経験 ・提案型(無形商材、コンサルティング、サービスなど)営業の経験 ※業界不問※ ・経営企画に関わる経験 ・会計の知識、業務経験（公認会計士の有資格者は優遇） ＜歓迎条件＞ ・M&A後の経営統合作業一連のご経験 ・経営幹部、拠点責任者の経験 ・医療業界における経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：800万円～1,400万円 ■賃金形態：月給制 ・末締め翌月20日支払い ・賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。 ※みなし残業代32時間分が含まれます。 例 月収250,000円＝基本200,000円＋みなし手当50,000円 ■賞与：年2回（入社時期による） 業績分配方式により賞与額を決定 ■昇給：年2回 人事評価制度により決定 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介ビジネス事業責任者経験 ・人材マネジメント経験（MIN５人以上） 【歓迎】 ・人材紹介事業立ち上げ経験者・人材紹介ビジネスでのマネジメント経験 ・新規事業の立上経験 ・人材サービス企画経験 【求める人物像】 ・弊社のMISSION、VISION、VALUEに共感いただける方 ・明確にやりたいことを持っている方 ・事業立ち上げの意志をお持ちの方 ・こたえのない仕事をこたえにできるようやりきれる方 ・今後の事業拡大を一緒に10年は見てもらえる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年俸：500万～900万円 例) ＜700万円の場合＞ 月額465,325円 管理職のため残業代なし |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・上場企業での連結決算または開示周りの実務能力（例：金融商品取引法開示、会社法開示、等） ・ 経理周りの実務能力（連結財務諸表作成、個別財務諸表作成、税務申告書作成、J－Sox対応、M＆A等のコーポレートイベント時における各種経理・税務業務、監査法人対応、等） ＜歓迎要件＞ ・ マネージメント能力（例：部門運営方針策定、組織課題の抽出及び対応、メンバーへの成長機会の継続的な提供、メンバーの目標設定・適正な評価の実施、部会運営、等） ・ 法務関連業務（契約書のレビュー及び弁護士事務所並びに各部署との連携・調整、登記マターの整理と対応、定款・規程等の作成、外部への規約等の作成、等） ・ 経営企画関連業務（部署まで展開された予算モデルの作成、予算統制、M＆Aの検討・実行、3C分析・4P分析等の実施及びCFOへの助言、等） ・ IR関連業務（IRマテリアルの作成、IR年間計画作成、各種投資家対応（個人及び機関投資家）、等） ・ 総務関連業務（上場会社の株主総会対応） ・ 子会社管理（ベトナム子会社の予算統制、経理面・情シスを中心とした各種連携、等） ・ その他（営業等の管理部門以外の経験、英語力（読み書き。ヒアリング・スピーキングができると尚可）、PRの経験、IT業界での業務経験） ＜求める人物像＞ ・ 当社の行動指針である「情熱。協働。変化。」に共感でき、マッチする方 ・ 素直な方 ・ 精神的にタフな方 ・ 自分から仕事を探しに行ける主体性のある方 ・ 周囲のメンバーとコミュニケーションを適切にとり、協力しながら進めていける方 ・ 何事もポジティブでホスピタリティのある方 ・ マルチに様々な業務をこなせる方 ・ 周囲のメンバーとコミュニケーションを適切にとり、協力しながら業務を進めていけ、ホスピタリティ（他者への思いやり・サポート意識）のある方 ・ 正確な処理能力を有する方、様々な業務を並行してこなせる方 ・ 自ら課題意識を有し、主体性を持って業務を進められる方 ・ 意欲的で前向きな方、知的好奇心が旺盛な方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：700万円～1,100万円 想定月給：500,000円～785,000円（一律手当を含む） ＜月給内訳＞ 月額（基本給）：408,759円～641,621円 固定残業手当/月：91,241円～143,379円（固定残業時間30時間/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜給与補足＞ ・昇給・賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ＜全体＞ ・ミッション・バリューへの共感 ・事業会社での経営企画職のご経験、またはコンサルティングファームのご経験 ・Excel, PowerPoint等を対外的に出せるレベルで扱えるハードスキル ・（部署間の立場の違いも理解したうえでまとめる）高いコミュニケーション力 ＜予算策定・管理＞ ・簿記2級以上の会計知識 ・予算策定又は企業価値評価のモデル構築経験 【歓迎条件】 ＜全体＞ ・重要案件対応時の負荷に耐えられるストレス耐性 ＜経営企画＞ ・M&A実務経験 ・予算策定・予算管理業務、経営会議運営、部門横断プロジェクト推進等の実務経験2年以上 ＜IR＞ ・IR資料（決算説明資料、有価証券報告書等）の作成実務経験 ・投資家面談を含むIR業務の実務経験 ＜新規事業＞ ・新規事業の立案、推進の実務経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収（年俸制）：500万円～800万円 ※詳細は前職（現職）給与、ご経験を加味し決定させていただきます。 ※固定残業代（40時間分）99,300円～含む／超過分別途支給 ※課長以上の採用となった場合は管理監督者扱いのため残業代支給無 |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ＜必須要件＞ 下記いずれかのご経験がある方 ・事業会社での経営企画担当 ・監査法人等でのアソシエイトまたはスタッフレベルの業務経験 ・事業会社での事業モデル構築、分析～企画立案経験（目安3～5年） ＜歓迎要件＞ ・ビジネスレベルの英語力 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収 900〜1400万円（月給 61〜93万円） （前職・現職の給与水準、スキル・業務経験を考慮して決定いたします） みなし残業（45時間）173,000〜263,000 （固定残業代（45時間分）：158,000〜241,000） （固定深夜（20時間分）:15,000〜22,000） 超過分別途支給 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・事業会社でのFP&Aとして全社レベルでの予算策定を担った経験 ・投資銀行・証券会社等において財務モデリングを行い事業計画の議論を行った経験 ＜歓迎要件＞ ・財務分析・資料作成のツールに対する理解（Excel/PPTなど） ・会計、ファイナンスに関する知識・実務経験 ・スタートアップ、IT企業におけるIR経験、またはこれらの会社に対するアドバイザー経験 ＜求める人物像＞ ・ビザスクのミッション、バリューへの共感 ・知的好奇心が高い （多種多様な業界・ビジネス・職種への興味） ・主体的に業務に取組み、改善点があれば提案できる方 ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる ・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方 ・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方 ・前のめりに挑戦できる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：400万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,916,000円～8,880,000円 固定残業手当/月：87,000円～260,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 330,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルにより決定します。 ■給与改定（年俸査定）：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・FP&A、経営企画（管理会計含め）いずれかの実務経験3年以上 ・日商簿記2級相当の会計知識 【歓迎要件】 ・財務会計の実務経験3年以上 ・日商簿記1級相当の会計知識 ・会計システムに関する知識、経験 ・マーケティングに関する知識、経験 ・英語力 ※英文契約を取り扱うケースが稀に発生しますが、翻訳ツールが使えれば問題ありません |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 5,000,000 円 - 8,000,000円 年収5,000,000円～8,000,000円 月給35万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給350,000円～500,000円 基本給：267,900円～382,800円 固定残業代：82,100円～117,200円（みなし残業時間40時間相当分） 超過分別途支給 |
| 応募資格 | 【必須】 ★企業の財務数値を理解されている方 例えば以下のご経験 ・金融機関での法人営業経験 ・大手事業会社での経営企画、事業企画または経理、財務、税務等の業務経験 【歓迎】 ・M&A業務経験 ・事業会社での経営企画・事業開発経験 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800以上） 【求める人物像】 ・上昇志向がありやる気のある方 ・課題解決に向けて自発的に活動できる方 ・組織のチームワークを重んじる方 ・事業部門と適切にコミュニケーションが取れる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 参考年収：430万円～770万円 残業20H/月込参考年収：480万円～860万円 月給：25万円～44万円 ※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため、その場合の残業代の支給はございません。 |
| 応募資格 | <必須> ・管理会計、経営企画または財務企画の経験（5年以上） <歓迎> ・TOEIC 600点以上相当の英語力(実務経験) |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収・800万円〜1,300万円 想定月給：50万円～82万円 （内訳） 月額（基本給）：400,000円～680,000円 固定残業手当/月：100,000円～140,000円（固定残業時間45時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ＜必須＞ ・事業会社の営業企画、事業企画、経営企画などでの企画経験 ・コンサルティングファームでの解決策立案経験（プレゼン資料作成のみはNG） ＜歓迎＞ ・定量、FACTデータから仮説を立て、問いを立てるのが好きな方 ・ステイクホルダー、現場と垣根なくコミュニケーションしていけるオープンマインドな方 ・業務プロセスの課題発掘・分析〜改善の経験（BPRの経験） ・人材業界、何かしらのマッチングビジネスに関わった経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 800万円〜1500万円 – 年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。 – 昇給：年2回（2月・8月） – 賞与：年2回（2月・8月） – 固定残業代分を超える時間外労働分については1分単位で計算し追加支給 – 給与は時間外労働の有無に関わらず、月30時間または40時間の固定残業代込 (30時間分か40時間分かは等級による) 月給50万円の場合、基本給380,950円、40時間分の固定残業代119,050円 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ 下記いずれかのご経験のある方 ・事業会社等でM&Aや事業売却、事業提携等のご経験がある方 ・ブレインパッドと近しい業態もしくはDX支援等でのコンサルティング経験がある方（※M&A経験は問いません） ＜歓迎要件＞ ・事業会社等でのM&A経験 ・AI、データ分析領域、MA等のビジネス領域における、事業経験またはコーポレート側での経験 ＜求める人物像＞ ・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・当事者意識をもって、自ら考えて主体的に行動できる方 ・カオスな環境下でも現状を前向きに捉え、新しいことにチャレンジいただける方 ・社内外においてコミュニケーションをはかり、連携して業務を進められる方 ・業務上必要な知識やスキルの習得、情報収集など、継続的な学習習慣、学習意欲がある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 700万円〜1000万円 – 年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。 – 昇給：年2回（2月・8月） – 賞与：年2回（2月・8月） – 固定残業代分を超える時間外労働分については1分単位で計算し追加支給 – 給与は時間外労働の有無に関わらず、月30時間または40時間の固定残業代込 (30時間分か40時間分かは等級による) 月給50万円の場合、基本給380,950円、40時間分の固定残業代119,050円 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・事業会社における予算策定、予実分析および経営管理、事業管理などの経験 ・財務会計の知見（日商簿記2級以上もしくは同等の知識） ・最低限のOfficeスキル（関数を使用した集計等） ＜歓迎要件＞ ・PMIの経験 ・システム導入、運用などによる業務改善経験 ＜求める人材像＞ ・経営管理という立場から企業成長に貢献したい方 ・課題発見～解決までのアプローチに対し主体的に議論、推進できる方 ・組織として全体最適を意識できる方 ・社内外の関係者と良好な関係を築ける方 ・業務において質とスピードをそれぞれ意識できる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：700万円～1,500万円 年俸制：年俸\5,500,000～ 基本給\338,400～ 固定残業代\120,000～を含む/月（固定残業時間45時間0分） 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・日商簿記2級以上の経理知識 ・財務関連業務（財務・会計・税務）もしくは各種アドバイザリー業務の経験（3年以上） 【歓迎するスキル】 ・コンサルティングファームなどで業務改善や経営支援等の経験をお持ちの方 ・事業会社にて経営企画業務もしくは経営管理業務の経験をお持ちの方 ・持株会社において、複数のグループ会社管理業務の経験をお持ちの方 上記のいずれか１つ、または複数 【そのほか歓迎するスキル】 ・日商簿記１級、税理士試験科目（簿記論）合格、もしくは同等の会計知識 ・公認会計士資格保有者 ・語学力（英語） ・中規模以上の企業で一通りの年次決算業務を行った経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収：450万円～1000万円 月給：375,000円～833,334円 ※固定残業手当（45時間分）：97,544円～216,764円を含む。 ※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ※採用時のポジションにより、試用期間終了後、 別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり。 上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 （給与改定年4回） |
| 応募資格 | ＜必須スキル＞ 高いリーダーシップ・戦略思考を発揮してきた経験に加え、以下いずれかの経験が1つ以上ある方 ・投資銀行のファイナンス経験／M＆Aの経験（戦略策定～実行まで） ・VCでキャピタリストとして投資・アライアンスを推進した経験 ・戦略コンサルティングファームにて分析・戦略策定・実行まで経験がある方 ・上場企業での経営企画経験（戦略策定・実行まで） ・事業会社での資金調達の経験 ・起業、経営経験 ＜歓迎スキル＞ ・公認会計士 ・財務戦略の構築経験 ・新規事業開発経験 ・ターンアラウンド経験 ・証券会社での公開引受・審査業務経験 ・インターネットセクターにおけるベンチャー企業での経営企画・CFO経験 ・企業アライアンスの経験 ＜求める人物像＞ ・目前の課題に対して当事者意識を持ち、自ら行動できる主体性 ・企業経営に強い関心を持ち、謙虚かつ貪欲に学ぶ姿勢 ・短期間での圧倒的な急成長を志すマインド ・フィジカル、メンタルのタフネス ・論理的、定量的思考の素養 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：500万円～1100万円 想定月給：306,300円～（基本給264,900円～、固定残業代41,400円～を含む/月、超過分別途支給） 【賞与】 年二回（6月、12月） ※給与テーブルに応じた基本給の2.5ヶ月分を想定しています。（全社業績・部門業績・個人評価に基づき変動する可能性あり。） 【昇給】 定期査定に基づく昇給：年一回（1月） ※同社は職能資格制度を採用しており、より上位の等級に昇格していただく際にも昇給があります。詳細についてはこちらの記事を参照ください。 |
| 応募資格 | 【応募資格：必須】 ・英語力（TOEIC L&R 600点相当、英文読解、メール読み書き） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・財務会計・管理会計に関する業務経験 ・経営企画部・事業企画部・営業企画部などでの中期経営計画または予算策定業務の経験 ・財務部門での財務戦略・資金調達・運用の経験 ・投資銀行、財務系コンサルティング会社、証券会社、銀行における法人向け営業の経験 【求める人物像】 ・自ら課題を見つけ、当事者意識をもって行動・調整し、解決に動くことのできる方 ・現状を疑い、新しい仕組みを作ることが好きな方 ・社内外のビジネスパートナーと信頼関係を構築できるコミュニケーション力をお持ちの方 ・人を巻き込むリーダーシップがある方 ・仕事やタスクにスピード感を持って取り組める方 ・SaaS業界・ビジネスモデルに対する強い興味・関心 ・ファイナンス業務を通じて事業の成長に寄与したい方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収5,000,000 円 - 9,000,000円 ※1）インセンティブ制度あり（半期の個人評価をもとに年2回支給） ※2）上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・管理会計業務の経験（3年以上） ・KPIの集計・分析・予測を行った経験 【歓迎】 ・事業会社での経営企画業務（FP&A）の経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：500～800万円 想定月給：360,000円～ （内訳） 月額（基本給）：270,000円～ 固定残業手当/月：90,000円～（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜給与補足＞ ※上記年収は想定年収、スキル等を鑑み決定致します。 ・昇給：年1回 ・賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 応募資格 | 【必須スキル】 以下のいずれかに当てはまる方 - 事業会社の経営企画/経理財務部での業務経験 - コンサルティング業界にて財務/数値分析に取り組んだ経験 【歓迎スキル】 - 中期計画、予算計画、事業計画の策定経験 - 経営層への経営状況の資料作成、レポーティング経験 - M&Aや出資に関する業務経験（DD、Valuation、契約交渉等） - IR業務（資料作成、投資家へのプレゼンテーション）経験 - VCでキャピタリストとして投資/アライアンスを推進されたご経験 【求める人物像】 - 事業ビジネスに対する興味関心度が高く、知的好奇心を持った方 - 会計・ファイナンス知識を有し、経営企画/コーポレート領域で専門性を広げたい方 - 前例にとらわれず論理的に考えられ、主体性をもって積極的に業務に取り組める方 - 幅広い業務に対して、知的好奇心をもって前向きに取り組むことができる方 - ベンチャーならではのスピード、裁量、責任、経営陣との近さ、により魅力を感じる方 - 上場会社ならではの戦略オプションを川上〜川下まで一気通貫して経験し、専門性の幅を広げたい方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 【年俸制】 想定年収：650万円～800万円 月給：54.2万円～66.7万円 賞与：なし 昇給：年1回 ※手当については待遇欄に記載 |
| 応募資格 | ■必須資格 【業務経験】 ・事業計画の策定、予算策定、管理会計業務 ・取締役会、株主総会など会議体運営 ・全社横断プロジェクトの推進経験 【PCスキル】 ・Word、Excel、Powerpoint中級程度 ■歓迎資格 ・上場企業における勤務経験 ・株主総会の運営経験 ・コーポレートガバナンスに関する業務経験 ・全社横断プロジェクトの推進経験 ・適時開示の経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：700万円～1200万円 ※上記はあくまでも想定であり年収は経験や能力などを考慮し、当社規定により決定 ※固定残業代：30時間分を月給与に含み、超過分は別途支給 |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ＜必須条件＞ ・新規事業開発のご経験 ・事業会社における経営企画または事業企画または営業企画のご経験 ・戦略･総合コンサルティングファームでのご経験 上記いずれかに加えて、下記いずれか。 ・プロジェクトメンバーとして企画を推進されたご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ＜歓迎条件＞ ・「医療という希望を創る。」というミッションに共感いただける方 ・目の前の患者さんだけでなく、事業として医療事業の企画に携わりたい方 ・知的好奇心が高く、未踏の領域の挑戦に対しても前向きに取り組める方 ・正式に事業化された後も、事業責任者として事業拡大に貢献したい方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収:600 万円~800 万円（※年俸の12分割を月例支給） 基本給\405,387～ 固定残業代\94,613～を含む/月 ※30時間分の固定残業手当を含みます ※試用期間中の待遇に差はなし ■賞与実績:有 【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） |
| 応募資格 | [必須] ・会計の基礎知識(PL) ・エクセル(基礎的な関数の使用が可能)、パワーポイント(社内外資料作成経験) ・ビジネス英語(メールでのコミュニケーション可能なレベル) [歓迎] ・会計/ファイナンスの知識(BS/CF/企業価値算定/資本コスト等) ・会計系の資格(公認会計士/米国公認会計士/日商簿記 1 級) ・マネジメント経験 [求める人物像] ・キャリアチェンジ等の完全ポテンシャルではなく、前述の業務内容に関する業務を行ったことがある、もしくは一から全て教えなくても理解して作業のできる方。(引継ぎはあります。) ・成長意欲が高く、自発的に動ける方(少人数の組織のため、任されている業務範囲以外の業務も自発的に巻き取っていける方) ・論理的かつ冷静に考えられる方 ・円滑に誰とでもコミュニケーションがとれる方(グループ会社とのコミュニケーションが発生するため。また、ホールディングスとしてトップダウンでの管理ではなく、伴走していくマネジメントスタイルなので、高圧的なコミュニケーションではなく下から入り込んでいくコミュニケーションのできる方) ・ものづくりの業界に強い関心をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収6,000,000円～9,000,000円 月給350,000円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給350,000円～540,000円 基本給：267,900円～413,400円 固定残業代：82,100円～126,600円（みなし残業時間40時間相当分） |
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業でのIR経験 【歓迎】 ・サステナビリティ推進に関する業務経験 【求める人物像】 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・トップ・マネジメント及び事業部門と適切にコミュニケーションが取れる方 ・当事者意識をもって自ら考え、行動に移せる方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収6,000,000円～12,000,000円 月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給400,000円～540,000円 基本給：306,200円～413,400円 固定残業代：93,800円～126,600円（みなし残業時間40時間相当分） |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経理および財務の実務経験、若しくは監査法人や会計コンサルティングファームでのご経験 ・Excel、Power Pointの操作（中級以上） 【歓迎】 ・公認会計士、税理士、これらに相当する知識、経験 【求める人材像】 ・当事者意識をもって自ら考え、行動に移せる方 ・新しいことや困難なことに前向きにチャレンジできる方 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・トップ・マネジメント及び事業部門と適切にコミュニケーションが取れる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収8,000,000円～13,000,000円 月給500,000円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給500,000円～850,000円 基本給：460,000円～790,000円 深夜業務手当：40,000円～60,000円 |
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業でのIRマネージャー以上のご経験 【歓迎】 ・サステナビリティ推進に関する業務経験 【求める人物像】 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・当事者意識をもって自ら考え、行動に移せる方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収5,000,000円～8,000,000円 月給35万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給350,000円～500,000円 基本給：267,900円～382,800円 固定残業代：82,100円～117,200円（みなし残業時間40時間相当分） |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経営企画、事業企画の業務経験 ・事業会社での経理、財務、法務等の業務経験 ・金融機関での法人営業経験 【歓迎】 ・事業会社におけるM&A関連業務経験 ・金融機関、FAS等でのM&A関連業務経験 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800以上） 【求める人物像】 ・上昇志向がありやる気のある方 ・課題解決に向けて自発的に活動できる方 ・組織のチームワークを重んじる方 ・事業部門と適切にコミュニケーションが取れる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：800万円～1500万円 想定月給：66万円～125万円 （内訳） 基本給：50万2850円～95万2530円 固定残業手当/月：15万7150円～29万7650円（固定残業時間40時間分） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします ※業績および評価に応じたインセンティブ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・投資銀行 or コンサルティングファーム or 事業会社の経営企画などに準ずる実務経験 5年以上 ・上場企業のIRにおける実務経験 【歓迎要件】 ・財務モデリング、戦略立案の経験 ・高いExcel・スライドライティングのスキル ・Saas業界での実務経験 ・語学力（ビジネス英語レベル以上） 【求める人物像】 ・難しい課題に対して解の見えない状態から積極的に取り組み解を見出すことができる人 ・経験のない分野でも自発的にキャッチアップすることができる人 ・利害関係の衝突する状況を調整することができる人 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：600万円～1,000万円 想定月給：500,000円～830,000円 （内訳） 基本給：38万950円～63万2350円 固定残業手当/月：11万9050円～19万7650円（固定残業時間40時間分） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします ※業績および評価に応じたインセンティブ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・投資銀行 or コンサルティングファーム or 事業会社の経営企画などに準ずる実務経験 2年以上 【歓迎要件】 ・財務モデリング、戦略立案の経験 ・高いExcel・スライドライティングのスキル ・Saas業界での実務経験 ・語学力（ビジネス英語レベル以上） 【求める人物像】 ・難しい課題に対して解の見えない状態から積極的に取り組み解を見出すことができる人 ・経験のない分野でも自発的にキャッチアップすることができる人 ・利害関係の衝突する状況を調整することができる人 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：500万円～1,000万円 想定月給：42万円～ 固定残業手当：45時間分含む ※超過分別途支給 |
| 応募資格 | 【必須】 ＊特になし ＊M&Aを学びたい人、学ぶ意欲がある方大歓迎 【歓迎】 ＊PCスキル ＊コンサル経験 ＊MBA ＊事業会社での財務・経営企画・法務経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | リーダクラス：450～650万円 ※月給制、年収は前・現年収、ご経験、スキルを考慮して決定します |
| 応募資格 | ＜必須＞ ・社会人経験５年以上必須、担当業務において成果創出経験をお持ちの方 ・経営層の意思決定に向けたアシススタント業務経験 例：秘書のご経験の中でも経営資料とりまとめやリサーチ業務のウェイトが大きかった方など ・PCスキル中級以上（特にエクセル及びパワーポイント） ・データマネジメントが得意な方 ・正確性とスピードの両方を兼ね備えた業務スキル ＜歓迎＞ ・経営・事業に関わる資料作成の経験者 ・ホスピタリティマインド、コミュニケーションスキル、的確な情報処理・伝達スキル ・企画業務の経験者（分野不問 例：事業企画、営業企画など） ＜求める人物像＞ ・常に貪欲な成長意欲を持ち、ストーリー構築力と論理的思考力、スピード感ある確動性と、状況変化に合わせた柔軟性や軌道修正力、加えて調整力や訴求力の高いコミュニケーションに基づく、高い実現力をお持ちの方 ・経営の目指すビジョンや方向性を社員が共有し、求心力が生まれる様な行動を自ら取り、組織全体のベクトルを揃えることが体現できる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：700万円～1100万円 想定月給：46万6667円～73万3333円 （内訳） 36万2098円～56万9011円 ※月給には固定残業代45時間分（10万4569円～16万4322円）を含む（超過分別途支給） ※給与詳細は経験・能力を十分に考慮の上決定 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜必須要件＞ ・50～200名規模の事業責任者、事業部長、COO ・事業会社での事業開発、及びマネジメント経験 ＜歓迎要件＞ ・弊社のミッションに共感いただける方 ・責任感の高い方 ・PL責任や裁量権を持てる仕事がしたい/できる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 【役職】シニアエキスパート～主査 【年収】1,000～1,100万円(シニアエキスパート) 1,200～1350万円(主査) ※スキル感が満たない場合は担当クラスとしての選考の可能性ございます 想定月給：260,000円～(月給制) ・超過分別途支給 ■昇給：年1回（資格／役割に応じてその都度決定） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績5.37ヶ月） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・グローバルでのPJ経験をお持ちの方 【歓迎要件】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・CSR推進部、サステナビリティ推進部での実務経験者 ・公官庁のサステナビリティ領域経験者 ・サステナビリティ・ESG経営・SDGS等のコンサルティング経験者 【英語力】ビジネスレベル（TOEIC750点以上） |
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