東京23区・経営企画・事業企画の求人検索結果
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：600万円～1,000万円 想定月給：500,000円～830,000円 （内訳） 基本給：38万950円～63万2350円 固定残業手当/月：11万9050円～19万7650円（固定残業時間40時間分） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします ※業績および評価に応じたインセンティブ支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・投資銀行 or コンサルティングファーム or 事業会社の経営企画などに準ずる実務経験 2年以上 【歓迎要件】 ・財務モデリング、戦略立案の経験 ・高いExcel・スライドライティングのスキル ・Saas業界での実務経験 ・語学力（ビジネス英語レベル以上） 【求める人物像】 ・難しい課題に対して解の見えない状態から積極的に取り組み解を見出すことができる人 ・経験のない分野でも自発的にキャッチアップすることができる人 ・利害関係の衝突する状況を調整することができる人 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ▼想定年収 700万円～1,000万円 （※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります） ▼給与例 年収1,000万円の場合 月給65万+賞与110万×2回 固定残業代：月80時間分／197,481円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間＝実残業時間ではありません ※経験や経歴により下限月給を下回ることもあります ■退職金 ：無 ■昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回） |
| 応募資格 | <必須要件＞ ・大卒以上 ・正社員としての就業経験3年以上 ・以下いずれかの経験が1年以上あること -M&Aの経験（買収関連） -経理部門や財務部門における内部統制体制の整備などコーポレートガバナンス体制の構築経験 -市場調査や新規事業立案の経験 -コンサル業界での戦略策定や事業確定に向けたプロジェクトでのPM経験 ＜歓迎要件＞ ・PM（プロダクトマネジメント）経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・経理、財務などの経験 ＜求める人物像＞ ・知的好奇心 新しい知識を常に入れていくため、勉強やインプットを楽しめる方が合います。 ・柔軟性 時間をかけたプロジェクトが頓挫することが頻繁に起こります。 そうした状況を当たり前に捉えて業務に取り組む姿勢が必要になります。 ・マルチタスク M&A、事業開発タスクやその他全社系のタスクを幅広く実行していただきます。 そのため、常に優先順位をつけながら業務を行うことが求められます。 ・情報把握、整理力 市場のマクロデータ、他社の財務情報、M&Aのデューデリジェンス情報等を適切に把握することが求められます。 ・社内外の調整力、対人知性 外部（M&A仲介、FA、銀行、有識者等）から内部（弊社代表、各部部長、財務、法務等）まで、幅広い調整が求められます。 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：500万円～1,000万円 想定月給：42万円～ 固定残業手当：45時間分含む ※超過分別途支給 |
| 応募資格 | 【必須】 ＊特になし ＊M&Aを学びたい人、学ぶ意欲がある方大歓迎 【歓迎】 ＊PCスキル ＊コンサル経験 ＊MBA ＊事業会社での財務・経営企画・法務経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：4,320,000円～11,000,000円 非管理職の場合：時間外手当別途支給 管理職の場合 ：時間外手当対象外 月給：270,000円〜710,000円 |
| 応募資格 | 【必須】 ・プロジェクト・マネジメント経験1年以上 【歓迎】 ・ウェルスサービス（富裕層ビジネス）経験者歓迎 【求める人物像】 ・主体的に、能動的に行動ができる方 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 ・高い意識で仕事に取り組むことができる方 ・既存の枠組みにとらわれることなく創造力を発揮できる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | リーダクラス：450～650万円 ※月給制、年収は前・現年収、ご経験、スキルを考慮して決定します |
| 応募資格 | ＜必須＞ ・社会人経験５年以上必須、担当業務において成果創出経験をお持ちの方 ・経営層の意思決定に向けたアシススタント業務経験 例：秘書のご経験の中でも経営資料とりまとめやリサーチ業務のウェイトが大きかった方など ・PCスキル中級以上（特にエクセル及びパワーポイント） ・データマネジメントが得意な方 ・正確性とスピードの両方を兼ね備えた業務スキル ＜歓迎＞ ・経営・事業に関わる資料作成の経験者 ・ホスピタリティマインド、コミュニケーションスキル、的確な情報処理・伝達スキル ・企画業務の経験者（分野不問 例：事業企画、営業企画など） ＜求める人物像＞ ・常に貪欲な成長意欲を持ち、ストーリー構築力と論理的思考力、スピード感ある確動性と、状況変化に合わせた柔軟性や軌道修正力、加えて調整力や訴求力の高いコミュニケーションに基づく、高い実現力をお持ちの方 ・経営の目指すビジョンや方向性を社員が共有し、求心力が生まれる様な行動を自ら取り、組織全体のベクトルを揃えることが体現できる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：700万円～1,000万円 想定月給：58万3,334円～83万3,333円 ＊固定残業月15万1,763円～21万6,788円／45時間分含む ＊超過分別途支給 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ブロックチェーンやWeb3に関する一定の知見 ・事業企画の経験（業種問わず） ・社内外関係先との折衝・調整経験 ・基礎的なPCスキル（Microsoft Word、Excel、PowerPoint等） ・英語による海外のエンティティとの交渉経験 【歓迎】 ・CXOの経験 ・Twitter等を活用し、最新トレンドを追いかけるリテラシー ・ネイティブレベルの英語力 ・事業戦略の策定経験 ・プロジェクトにおけるディレクション経験 ・証券業界におけるトレーディング経験 ・SaaSでの勤務経験 ・外資コンサルティングファームでの勤務経験 ・商社における勤務経験（海外赴任経験があればなお歓迎） 【求める人物像】 ・仮説立案〜検証のサイクルを素早く回せる方 ・新しい視点を積極的に取り入れ、常に考えをアップデートできる方 ・自分よりノウハウを持った有名人とも堂々とディスカッションができる方 ・すぐに手足頭を動かして、コトに向き合える方 ・埋没コストを気にせず必要な意思決定を下せる方 ・コミュニケーション力・問題把握能力・調整力に長けた方 ・問題に対して能動的かつ論理的に解決へ向けて実行できる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 【役職】シニアエキスパート～主査 【年収】1,000～1,100万円(シニアエキスパート) 1,200～1350万円(主査) ※スキル感が満たない場合は担当クラスとしての選考の可能性ございます 想定月給：260,000円～(月給制) ・超過分別途支給 ■昇給：年1回（資格／役割に応じてその都度決定） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績5.37ヶ月） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・グローバルでのPJ経験をお持ちの方 【歓迎要件】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・CSR推進部、サステナビリティ推進部での実務経験者 ・公官庁のサステナビリティ領域経験者 ・サステナビリティ・ESG経営・SDGS等のコンサルティング経験者 【英語力】ビジネスレベル（TOEIC750点以上） |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 【役職】 シニアエキスパートクラス 【年収】1000～1200万円 想定月給：500,000円～(月給制) ■昇給：年1回（資格／役割に応じてその都度決定） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績5.37ヶ月） ※残業代別途全額支給 |
| 応募資格 | 【必須要件】 (ア) 事業会社において経営企画部門として計数管理に携わった経験 (イ) プロジェクトマネジメントの経験(進捗管理、スケジューリング) (ウ) コンサルタント業務の経験 (エ) マーケティングリサーチャーの経験 (オ) 監査法人、税務法人での業務経験 (カ) 銀行などで融資事案（担当企業の事業計画立案サポートなど）に関わった経験 (キ) 海外販売会社（特にアジア・中東地域）における現地責任者の経験 (ク) 日本で（規模を問わず）企業の事業継承事案に携わった経験 (ケ) アジア地域での現地販売会社立ち上げの経験 ※上記必須要件を全て満たしていなくてもご応募可能です。 上記に関わらず、 ・仕事への探求心のある方、何事にもポジティブに取り組める方（自ら考え自ら行動できる方） ・人とのコミュニケーションが得意な方 ・数字や係数の扱いが得意な方、管理会計・財務会計の知識・経験がある方、 その他幅広い業務の経験がある方を広く募集します。 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 【役職】 担当～シニアエキスパート 500～700万（担当） 700～900万（エキスパート） 1000～1100万(シニアエキスパート) 想定月給：300,000円～(月給制) ■昇給：年1回（資格／役割に応じてその都度決定） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績5.37ヶ月） ※残業代別途全額支給 |
| 応募資格 | 【必須要件】 計数業務経験（1年以上の経験） ・テキストベースでのやり取りが行える英語力 ※計数管理の経験を重視しますが、事務所で数字を扱っていた方も歓迎 【歓迎要件】 ・全社的にDXの活動が進められており、IT系の計数管理ツールに抵抗がないこと 【求める保有スキル】 ・Microsoft365の基本作業（ピボットやvlookup等を使用できるレベル） ・事業分析と課題抽出に長け、且つ、その内容についてステークホルダーにフィードバックや議論を展開するスキルを兼ね備える。 【英語力】TOEIC600点程度 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：700万～900万円 想定月給：260,000円～(月給制) ・超過分別途支給 ■昇給：年1回（資格／役割に応じてその都度決定） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績5.37ヶ月） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・下記いずれかの分野での業務経験をお持ちの方 ＜財務・会計・法務・事業戦略・営業・ITの内＞ ※M&Aの実務では、その他にファイナンス・コンプライアンス・人事などの分野に対する知識も必要となります。 ・海外勤務への意欲をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社会人経験3年以上 ・プロジェクト・共同作業を、色々な人と色々なやり方で、協力して遂行したご経験。(Team Firstのマインドセットが必要) 【英語力】目安TOEIC800点以上の英語力 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：800万円～1,200万円 【諸手当、制度等】 役職手当 出張手当 確定拠出年金制度（社員ランクに応じて一部会社負担） 昇給年2回 交通費支給（上限50,000円/月） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ◆SaaS業界・事業に対する興味・関心 ◆以下1〜3のいずれかのご経験がある方 ※年数問わない 1.FP&Aとしての業務経験（管理会計に関する業務経験） 2.経営企画部などでの中期経営計画または予算策定・予算管理業務の経験 3. 投資銀行、コンサルティング会社（財務関連での実績）でのご経験 【歓迎要件】 ・簿記などファイナンス・アカウンティング関連の資格 ・Powerpointを用いた資料作成経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ＜予定年収＞ 年収：750万円～1,800万円 （職務給12か月＋職務給5か月(標準賞与支給実績)） 職務給：45万円～ ※賞与支給額は業績評価に応じて、標準賞与支給額の最大160%となります。 ※年収は経験・スキルを考慮の上決定しますので、前後の可能性がございます。 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・ 商社、メーカー等での事業企画、営業企画、管理部門経験、又はコンサルティング会社での業務経験 ・ 他部門と戦略的かつ協力的に作業する能力（コミュニケーションスキルを含む） <求めている人物像> ・複数のステークホルダーのなかで調整できるコミュニケーション能力 ・社内外問わずチームワークを大切にできる方・モチベーションが高く、自律的に行動できる方 ・ビジネスを俯瞰的にとらえ、新しい仕組みを生み出す発想力をお持ちの方 ・物事や変化に柔軟な対応ができる方 ・WismettacのOur Valuesに共感いただける方 https://www.wismettac-recruit.com/special/about_wismettac.html |
| 勤務地 | 東京都,兵庫県 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 6,000,000 円 - 9,000,000円 ・経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定 ・業績により賞与年2回支給（7月・12月) |
| 応募資格 | ・製造業に精通し、戦略等の企画・立案の経験がある方 ・複雑な要因を紐解き、経営課題解決に主体的に取り組んでいただける方 ・社内外の関連部署の合意形成を図り推進できる方 ・パワーポイント、エクセルが使いこなせる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：800万円～1200万円 想定月給：66万6666円～ （内訳） 月額（基本給）：50万3566円～ 固定残業手当/月：16万3100円～（固定残業時間45時間分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加 |
| 応募資格 | 学歴：大学卒 ＜必須要件＞ 事業管理、管理会計またはFP&Aなどの経験5年以上 ※以下、経験から求められる能力 ・事業PL及び財務モデリング作成能力 ・管理会計/KPIモニタリング/業績予測/管理の経験 ＜歓迎要件＞ ・事業または財務モデリング作成経験 ・M&Aディール（特にビジネスDD・財務DD）又はPMIに関わった経験 ・MBA、CPA、CFA、中小企業診断士などのビジネス・会計系資格 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：780万円～1,250万円 賃金形態：月給制 残業手当：有 昇給：有(年1回)・賞与2回 ※入社一年目の賞与は寸志となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 応募資格 | 【必須要件】下記いずれかに当てはまる方 ・コンサルティング会社における全社戦略策定業務経験者 ・事業会社における経営企画業務経験者 ・M&A業務経験者 ・個人投資家および機関投資家向けＩＲ業務の実務経験者 ・証券会社での法人事業金融・資本市場業務経験者 【歓迎項目】 ・会計士、税理士資格 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 10,000,000 円 - 15,000,000円 年俸額の1/14が月収金額となります。 また、6月と12月に年俸額の1/14を別途支給いたします。 ・年俸改定 年1回(11月) ・月収金額には25時間相当分のみなし労働給を含みます。 |
| 応募資格 | ・戦略系コンサルティングファームでの業務経験 もしくは、 ・事業会社での事業プランニングや組織マネジメントの経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 年俸額の1/14が月収金額となります。 また、6月と12月に年俸額の1/14を別途支給いたします。 ・年俸改定 年1回(11月) ・月収金額には25時間分のみなし労働給を含みます。 |
| 応募資格 | ［必須条件］ ・事業会社での事業管理業務、もしくは経営企画・経営管理業務経験があること ［歓迎条件］ ・簿記２級程度の会計知識 ［求める人物像］ ・現状に満足せず自らの能力を常に高める努力をいとわない方 ・他人に思いやりを持ち、責任感がある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：420万円～700万円 想定月給：260,000円～ ※残業代は実際の時間数に応じて別途支給 |
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ・サステナビリティへの関心が高く、以下のいずれかの部門での業務経験をお持ちの方。 広報、人事、マーケ、企画、IR ＜歓迎条件＞ ・金融機関での経験（銀行・証券・アセマネ） ・海外駐在の経験 ・マスメディア、広告代理店での勤務経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：470万円～690万円 想定月給：290,000円～420,000円 ※残業代は実際の時間数に応じて別途支給 |
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ・企画部門を中心としてコーポレート部門での勤務経験 （経営企画、財務企画、人事・サステナビリティ推進・監査・情報システムなど） ・計数管理、ドキュメント管理、グループウェア活用等に関する事務処理能力 ・経営企画業務、M＆A、DX等の業務への業務への強い関心がある方 ・企業案内／企業ホームページ等の対外コンテンツの作成経験 ＜歓迎条件＞ ・ビジネスインテリジェンスとデータ分析のスキル ・経営会議の事務局として調整能力、コミュニケーション能力 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：750万円～900万円 想定月給：394,400円～447,000円 ※上記想定年収は、賞与・諸手当・想定残業代（月20時間分）含む金額です。（残業代は実時間に応じて支給） |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ＜必須要件＞ ・経営企画経験（事業計画策定・管理、中期経営計画策定・管理） ・財務諸表(PL/BS)が読める方/予算策定/予実管理経験 ・プロジェクトリーダーもしくは事務局運営経験 ＜歓迎要件＞ 一部海外関連業務もあるため、TOEICスコア700点以上であれば尚可。 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：500万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：416,666円～1,000,000円（12分割） 固定残業手当/月：109,000円～を含む/月 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルにより決定します。 ■給与改定（年俸査定）：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・下記いずれかのご経験を有する方 1. 事業会社での何らかの業務改善の起案・改善対応の経験 2. コンサルティングファーム（戦略系、総合系）での業務経験 ・基幹系業務において、担当部署と対等に会話ないし提案できる能力 ・論理的思考力 ＜ランク別のスキル/経験＞ リーダーレベル：M&AにおけるPMI業務の経験(経理関連部分のみも可) メンバーレベル：PMIのプロセスに関する知識、基本的な理解 【歓迎要件】 ・事業会社での本社部門（経営企画、CFO部門等）における業務経験 ・コンサルティングファーム（戦略系、総合系）でのPMIコンサルタントとしての経験 ・財務関連の業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・簿記1級程度の経理知識 ・変化が速く組織化されていない環境においても、自らの判断で行動し業務を遂行できる能力 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収 900〜1400万円（月給 61〜93万円） （前職・現職の給与水準、スキル・業務経験を考慮して決定いたします） みなし残業（45時間）173,000〜263,000 （固定残業代（45時間分）：158,000〜241,000） （固定深夜（20時間分）:15,000〜22,000） 超過分別途支給 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・事業会社でのFP&Aとして全社レベルでの予算策定を担った経験 ・投資銀行・証券会社等において財務モデリングを行い事業計画の議論を行った経験 ＜歓迎要件＞ ・財務分析・資料作成のツールに対する理解（Excel/PPTなど） ・会計、ファイナンスに関する知識・実務経験 ・スタートアップ、IT企業におけるIR経験、またはこれらの会社に対するアドバイザー経験 ＜求める人物像＞ ・ビザスクのミッション、バリューへの共感 ・知的好奇心が高い （多種多様な業界・ビジネス・職種への興味） ・主体的に業務に取組み、改善点があれば提案できる方 ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる ・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方 ・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方 ・前のめりに挑戦できる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：700万円～1,200万円 想定月給：50万円～85万円 |
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれに複数該当する方 ・管理会計／経営管理に関連する業務経験 ・予算／中期計画策定経験（本社に限らず、事業部でも可） ・B/S、C/F管理経験 【歓迎】 ・VBA、SQLやPython等を用いたデータ集計分析業務の経験 ・BIツール（Tableauなど）の使用経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：400万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,916,000円～8,880,000円 固定残業手当/月：87,000円～260,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 330,000円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルにより決定します。 ■給与改定（年俸査定）：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・FP&A、経営企画（管理会計含め）いずれかの実務経験3年以上 ・日商簿記2級相当の会計知識 【歓迎要件】 ・財務会計の実務経験3年以上 ・日商簿記1級相当の会計知識 ・会計システムに関する知識、経験 ・マーケティングに関する知識、経験 ・英語力 ※英文契約を取り扱うケースが稀に発生しますが、翻訳ツールが使えれば問題ありません |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 5,000,000 円 - 8,000,000円 年収5,000,000円～8,000,000円 月給35万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給350,000円～500,000円 基本給：267,900円～382,800円 固定残業代：82,100円～117,200円（みなし残業時間40時間相当分） 超過分別途支給 |
| 応募資格 | 【必須】 ★企業の財務数値を理解されている方 例えば以下のご経験 ・金融機関での法人営業経験 ・大手事業会社での経営企画、事業企画または経理、財務、税務等の業務経験 【歓迎】 ・M&A業務経験 ・事業会社での経営企画・事業開発経験 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800以上） 【求める人物像】 ・上昇志向がありやる気のある方 ・課題解決に向けて自発的に活動できる方 ・組織のチームワークを重んじる方 ・事業部門と適切にコミュニケーションが取れる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 参考年収：430万円～770万円 残業20H/月込参考年収：480万円～860万円 月給：25万円～44万円 ※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため、その場合の残業代の支給はございません。 |
| 応募資格 | <必須> ・管理会計、経営企画または財務企画の経験（5年以上） <歓迎> ・TOEIC 600点以上相当の英語力(実務経験) |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収5,000,000 円 - 9,000,000円 ※1）インセンティブ制度あり（半期の個人評価をもとに年2回支給） ※2）上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・管理会計業務の経験（3年以上） ・KPIの集計・分析・予測を行った経験 【歓迎】 ・事業会社での経営企画業務（FP&A）の経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：847万円 〜 987万円 経験、能力等に応じて個別に決定します。 ・年収847万の場合 月額60.5万（基本給49万＋時間外手当11.5万） ・年収987万円の場合 月額70.5万（基本給57.1万＋時間外手当13.4万） ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ＜必須＞ いずれかの経験を満たしていることを必須とします。 ・事業会社での事業戦略立案経験もしくは経営企画の経験 ・戦略コンサルの経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 800万円〜1500万円 – 年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。 – 昇給：年2回（2月・8月） – 賞与：年2回（2月・8月） – 固定残業代分を超える時間外労働分については1分単位で計算し追加支給 – 給与は時間外労働の有無に関わらず、月30時間または40時間の固定残業代込 (30時間分か40時間分かは等級による) 月給50万円の場合、基本給380,950円、40時間分の固定残業代119,050円 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ 下記いずれかのご経験のある方 ・事業会社等でM&Aや事業売却、事業提携等のご経験がある方 ・ブレインパッドと近しい業態もしくはDX支援等でのコンサルティング経験がある方（※M&A経験は問いません） ＜歓迎要件＞ ・事業会社等でのM&A経験 ・AI、データ分析領域、MA等のビジネス領域における、事業経験またはコーポレート側での経験 ＜求める人物像＞ ・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・当事者意識をもって、自ら考えて主体的に行動できる方 ・カオスな環境下でも現状を前向きに捉え、新しいことにチャレンジいただける方 ・社内外においてコミュニケーションをはかり、連携して業務を進められる方 ・業務上必要な知識やスキルの習得、情報収集など、継続的な学習習慣、学習意欲がある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 700万円〜1000万円 – 年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。 – 昇給：年2回（2月・8月） – 賞与：年2回（2月・8月） – 固定残業代分を超える時間外労働分については1分単位で計算し追加支給 – 給与は時間外労働の有無に関わらず、月30時間または40時間の固定残業代込 (30時間分か40時間分かは等級による) 月給50万円の場合、基本給380,950円、40時間分の固定残業代119,050円 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・事業会社における予算策定、予実分析および経営管理、事業管理などの経験 ・財務会計の知見（日商簿記2級以上もしくは同等の知識） ・最低限のOfficeスキル（関数を使用した集計等） ＜歓迎要件＞ ・PMIの経験 ・システム導入、運用などによる業務改善経験 ＜求める人材像＞ ・経営管理という立場から企業成長に貢献したい方 ・課題発見～解決までのアプローチに対し主体的に議論、推進できる方 ・組織として全体最適を意識できる方 ・社内外の関係者と良好な関係を築ける方 ・業務において質とスピードをそれぞれ意識できる方 |
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