【人事労務】 *東証プライム上場 *町田商店など飲食店運営事業 *年次売上増減比+23%の好調企業
人事課において、
給与賞与計算、年末調整業務、福利厚生業務、人事業務全般をお任せ致します。
【業務の特徴】
同社がますます成長していくためには欠かすことのできない大切なポジションです。
新規出店の加速に伴う業務が増加しているため、新たに外部から人員を募集いたします。
【会社について】
直営店店舗の運営だけではなく、約380店舗のプロデュースも行っております。保証金/加盟料/プロデュース料を頂くのではなく、麺/タレ/スープを提供し、毎月代金を頂くというモデルを採用してるため、安定的に利益が見込まれ、飲食業界で経常利益率10%を超える高収益体制を実現しております。
募集要項
求人No. | 11421 |
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ポジション | 【人事労務】 *東証プライム上場 *町田商店など飲食店運営事業 *年次売上増減比+23%の好調企業 |
募集背景 | 部門・体制強化の為 |
職種 | 労務 |
業務内容 | 人事課において、 給与賞与計算、年末調整業務、福利厚生業務、人事業務全般をお任せ致します。 【業務の特徴】 同社がますます成長していくためには欠かすことのできない大切なポジションです。 新規出店の加速に伴う業務が増加しているため、新たに外部から人員を募集いたします。 【会社について】 直営店店舗の運営だけではなく、約380店舗のプロデュースも行っております。保証金/加盟料/プロデュース料を頂くのではなく、麺/タレ/スープを提供し、毎月代金を頂くというモデルを採用してるため、安定的に利益が見込まれ、飲食業界で経常利益率10%を超える高収益体制を実現しております。 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 |
勤務地(詳細) | 東京都町田市森野1-23-19 小田急町田森野ビル3F <アクセス> JR横浜、小田急小田原線/町田駅 徒歩4分 |
給与 | 年収 400 万円~ 500 万円 |
給与(詳細) | 想定年収:400万円~500万円 ※賞与年2回分含む |
勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間) ※月平均の残業時間は30時間程度 ※テレワーク可(頻度は応相談) |
試用期間の有無 | 有 |
試用期間(詳細) | 6ヶ月同待遇 |
待遇・福利厚生 | *社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) *交通費全額支給 (規定あり) *昇給年1回(5月) *賞与年2回(6月・12月/昨年度実績2.2ヶ月分) *社員持株会 *残業手当 *役職手当 *家族手当(配偶者月1万円、子1人月3千円/規定あり) *退職金制度有(確定拠出年金) *慶弔見舞金制度 *海外インターン制度(規定あり) *テレワーク制度 *ギフト祭り(年1回の社員総会と成果発表会/表彰あり) *敷地内禁煙(屋外喫煙可能な場所あり) |
受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日休暇 | *年間休日120日 ※5日以上の連続休暇が取得も可能 *完全週休2日制(土日祝) *有給休暇10日~20日/年 (入社から6ヶ月後に付与) *慶弔休暇 *産前産後休暇(取得実績あり) *育児休暇(取得実績あり) *介護休暇 *長期休暇 *シアワセ休暇制度 (有休消化で5日間の連休取得&2万円支給) →2年連続取得率100%! |
応募資格 | 学歴:大卒以上 <必須要件> ・事業会社での労務管理経験をお持ちの方 ・上記経験を経て、人事職としての更なるスキルアップを求める方 ・HRBP職へのキャリアアップを求める方 |
選考プロセス | 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談(30分~60分程度) ↓ 企業への書類エントリー(写真付履歴書、職務経歴書必須) ↓ 面接2~3回を予定 ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 |
業種 | サービス・レジャー |
企業名 | 株式会社ギフトホールディングス |
事業内容・会社の特長 | <飲食店の経営> 独自の営業スタイルと集客力の高い立地にラーメン業態を展開。現在、直営約170店舗、プロデュース約530店舗を展開。町田商店・ラーメン豚山等、9ブランドを国内展開中。コロナ禍においても積極的に出店を続け、年間約40店舗のペースで新店舗をオープンしております。 |
会社設立日 | 2009年12月7日(創業:2008年1月) |
資本金 | 7億9352万5000円(2022年10月現在) |
売上高 | 170億1500万円(2022年10月期) |
従業員数 | 社員 550名/パート・アルバイト 2,939名(2022年10月末日現在) |
更新日 | (この求人情報は更新から166日経過しています) |
企業情報
紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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