【人事労務スペシャリスト】*医療×SaaSを複数展開 *プライム上場企業 *週2日リモート
人事労務の側面から、創意工夫とテクノロジーにより人・組織がパフォーマンスを最大化し続けられるようにするための、スマートな環境整備と安定運用がミッションです。
【具体的な業務内容】
以下のような人事労務に関する幅広い業務において、問題整理から最適な業務フローの提案・構築・実行までを担っていただきたいと考えています。
・従業員への人事労務手続き(契約管理、入退社手続き、社保加入手続きなど)
・労働時間管理、給与計算
・人事システムの運用・更新
・人事関連規程、各種労使協定の改定・締結 など
・未整備の制度や規則規程をゼロから立ち上げる必要がある場合は、主体となってリードいただくことを期待します。
募集要項
求人No. | 13532 |
---|---|
ポジション | 【人事労務スペシャリスト】*医療×SaaSを複数展開 *プライム上場企業 *週2日リモート |
職種 | 労務 |
業務内容 | 人事労務の側面から、創意工夫とテクノロジーにより人・組織がパフォーマンスを最大化し続けられるようにするための、スマートな環境整備と安定運用がミッションです。 【具体的な業務内容】 以下のような人事労務に関する幅広い業務において、問題整理から最適な業務フローの提案・構築・実行までを担っていただきたいと考えています。 ・従業員への人事労務手続き(契約管理、入退社手続き、社保加入手続きなど) ・労働時間管理、給与計算 ・人事システムの運用・更新 ・人事関連規程、各種労使協定の改定・締結 など ・未整備の制度や規則規程をゼロから立ち上げる必要がある場合は、主体となってリードいただくことを期待します。 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 |
勤務地(詳細) | 本社:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 最寄駅:東京メトロ 日比谷線/六本木駅 |
給与(詳細) | 想定年収:600〜800万円 想定月給:50万円~66万7000円 (月給内訳) 基本給:35.3~47.1万円 固定残業代:14.7~19.6万円(固定残業時間30時間分) ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※上記に限らず、面接にてご経験・スキルを見極めた上でご提示いたします ※昇給・賞与:年2回 |
勤務時間 | 企画業務型裁量労働制 10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる ※休憩1時間含む ※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる(当社規定による) ※労働区分は職種と職位に準じます ※休憩1時間含む ※勤務時間は応相談 ※残業あり(平均20時間~30時間程度) ※週2日リモート可 |
試用期間の有無 | 有 |
試用期間(詳細) | 3ヶ月(条件変更なし) |
待遇・福利厚生 | ・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・住宅補助(該当条件により月額3万円支給) ・昇給:年2回 ・業績賞与:年2回 ・通勤手当全額支給 ・選択型確定拠出年金制度(2024年7月以降導入)※正社員、契約社員が対象 ・産休育休取得実績あり ・服装自由 ・産業医、保育士面談(産業医2名、産業保育士1名) ・健康診断、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック ・弔慰金 |
受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日休暇 | 年間休日120日 完全週休2日制(土、日曜日)、祝祭日 年末年始 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 |
応募資格 | (必須) ・人事労務実務経験(給与や社会保険手続きの知識と実務経験)(目安:5年以上) ・労働基準法等の人事関連の法的知識 ・Google SpreadsheetまたはExcelでのデータ作成経験 (歓迎) ・1,000人以上の組織での業務経験 ※クライアントサービスでも可 ・社会保険労務士の資格保有者 ・業務プロセスの構築もしくは改善の経験 (求める人物像) ・同社の行動原則である Our Essentials に共感いただける方 ・人事労務に精通しつつ、従来の枠に留まらない本質的な仕組みづくりを志向したい方 ・外部環境や組織の変化に対してポジティブであり、自らを成長し続ける気概を持っている方 |
選考プロセス | 企業への書類エントリー(写真付履歴書、職務経歴書必須) ↓ 1次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ↓ 入社 ※面接回数に関わらず、最終面接は対面での実施となります。 ※場合によっては取締役との面談追加の可能性があります。 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 |
業種 | IT・通信・インターネット |
企業名 | 株式会社メドレー |
事業内容・会社の特長 | 「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションを掲げ、テクノロジーを活用した事業やプロジェクトを通じて「納得できる医療」の実現を目指しています。 人材プラットフォーム事業では、医療ヘルスケア分野における人材採用システム「ジョブメドレー」を運営し、求職者と事業所のマッチングにより、業界の人材不足の解決に取り組んでいます。 医療プラットフォーム事業では、オンライン診療システム「CLINICS オンライン診療」 を中核として、患者と医療機関双方にとって、テクノロジーの恩恵を受けることのできるプラットフォームづくりに注力するほか、患者様のための医療情報サービス「MEDLEY」も展開しています。 |
会社設立日 | 2009年6月5日 |
資本金 | 4,700万円 |
売上高 | 205億3,200万円(2023年12月期) |
従業員数 | 822人 |
更新日 | (この求人情報は更新から11日経過しています) |
企業情報
紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
---|