【労務リーダー候補】リモート可能／IPO準備中（N-2期）／No.1シェアを誇る医療通訳サービスや健康管理SaaSを提供／社会貢献性：高
■業務詳細（変更の範囲：会社の定める業務）
・給与社保、勤怠、メンタル対応、就業規則関連規程の整備など労務管理全般
・人事評価制度整備、運用
・教育研修施策の立案、整備、運用
・人事関連業務の効率化・業務改善
・その他人事労務領域以外のコーポレート業務の全般
募集要項
| 求人No. | 13529 |
|---|---|
| ポジション | 【労務リーダー候補】リモート可能／IPO準備中（N-2期）／No.1シェアを誇る医療通訳サービスや健康管理SaaSを提供／社会貢献性：高 |
| 募集背景 | 欠員補充の為 |
| 職種 | 労務 |
| 業務内容 | ■業務詳細（変更の範囲：会社の定める業務） ・給与社保、勤怠、メンタル対応、就業規則関連規程の整備など労務管理全般 ・人事評価制度整備、運用 ・教育研修施策の立案、整備、運用 ・人事関連業務の効率化・業務改善 ・その他人事労務領域以外のコーポレート業務の全般 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地(詳細) | 本社 住所：東京都港区東新橋1-2-5 東新橋一丁目ビル3F 勤務地最寄駅：山手線線／新橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本店 住所：東京都港区赤坂6-14-2 赤坂倉橋ビル3F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／赤坂駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地補足＞ ※2024年11月からは赤坂の本店にオフィスが集約するため、職場は10月まで新橋、11月からは赤坂となります。 |
| 給与(詳細) | 想定年収：480万円～600万円 月額（基本給）：300,000円～369,942円 固定残業手当/月：100,000円～130,058円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 昇給：有 残業手当：有 ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 リモート可能（週1～2日） ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ※残業月平均：20時間程度（全社） |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間(詳細) | 6ヵ月 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定に基づき全額支給 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT制度 ■資格取得支援・手当 ＜その他補足＞ ■業績賞与制度 ■出張手当 ■時短勤務制度 ■服装自由 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■メモリアル休暇（年間1日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・100名程度の事業会社での人事労務実務経験（勤怠管理・社労士連携・評価・労務対応などいずれかの分野で2年以上） ・人事労務領域の法改正など最新情報を積極的にインプットしている方 ・主体的に取り組んだ業務もしくは運用の改善実績 【歓迎要件】 ・第二種衛生管理者資格保有 ・表計算（Excel等）に明るい方 ・簡単な経理税理知識を持っている方 |
| 選考プロセス | 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 一次面接（担当：本部長） ↓ 二次面接（担当：COO、社外取締役） ↓ 最終面接（担当：CEO） ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 |
| 業種 | IT・通信・インターネット |
| 企業名 | メディフォン株式会社 |
| 事業内容・会社の特長 | No.1シェアを獲得する医療通訳サービス「mediPhone（メディフォン）」と急成長中の健康管理SaaS「mediment（メディメント）」の提供企業 |
| 会社設立日 | 2018年6月 |
| 資本金 | 452百万円（資本準備金含む） |
| 売上高 | 未公開 |
| 従業員数 | 71名（2023年1月現在） |
| 更新日 | （この求人情報は更新から11日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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