【人事/課長候補】飯田グループホールディングス/完全土日休み/年間休日120日
将来の人事課長として様々な業務を担当。
自分で課題を見つけて解消につなげるなど、一歩進んだ業務をお任せします。
＜入社後の業務内容＞
以下、業務いずれか複数のマネジメントをお願いします。
■採用業（新卒・中途）
■評価制度の改定
■階層別研修の企画
■労務業務（給与計算、勤怠締め作業など）
■借上社宅のアウトソーシング管理
■福利厚生倶楽部の管理
＜将来的に関わっていただきたい業務＞
■福利厚生制度の拡充に向けた企画
■人事課内の省力化に向けた仕組みづくり
ご経験や挑戦したいことからまずは、担当業務を決めていきたいと考えています！
募集要項
| 求人No. | 13474 |
|---|---|
| ポジション | 【人事/課長候補】飯田グループホールディングス/完全土日休み/年間休日120日 |
| 募集背景 | 欠員補充の為 |
| 職種 | 採用,労務,教育・研修,人事企画,人事 |
| 業務内容 | 将来の人事課長として様々な業務を担当。 自分で課題を見つけて解消につなげるなど、一歩進んだ業務をお任せします。 ＜入社後の業務内容＞ 以下、業務いずれか複数のマネジメントをお願いします。 ■採用業（新卒・中途） ■評価制度の改定 ■階層別研修の企画 ■労務業務（給与計算、勤怠締め作業など） ■借上社宅のアウトソーシング管理 ■福利厚生倶楽部の管理 ＜将来的に関わっていただきたい業務＞ ■福利厚生制度の拡充に向けた企画 ■人事課内の省力化に向けた仕組みづくり ご経験や挑戦したいことからまずは、担当業務を決めていきたいと考えています！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地(詳細) | 三鷹本社 住所：東京都武蔵野市中町1丁目17番4号 |
| 給与(詳細) | ・想定年収：450万円～650万円 ・賞与 年2回（夏季・冬季） ・昇給 年1回 〈その他手当〉 ■交通費（上限月5万円） ■時間外手当（実働時間に応じて100％支給） ■扶養手当（子ども1人につき：月1万円） ■資格手当（宅地建物取引士：月2万円など） ※複数保有の場合、上限月10万円 ■役職手当 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ●原則出社 ＜残業時間＞ 月平均残業25時間 |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間(詳細) | 6ヵ月 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■各種社内イベント・セミナー・研修 ■グループ従業員持株会 ■定期健康診断 ■福利厚生倶楽部会員制度 ■育児時短勤務制度 ■資格取得奨励金 ■慶弔見舞金 ■自社物件購入制度 ■社宅制度 ■退職金制度 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日休暇 | 〈年間休日〉 120日 休日・休暇 ■完全週休2日制（土日） ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須資格】 ・5年以上の人事実務経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【歓迎資格】 ・第一種衛生管理者を所持 |
| 選考プロセス | 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 一次面接・最終面接（人事課長・役員） ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 |
| 業種 | 不動産・建設・設備 |
| 企業名 | アイディホーム株式会社 |
| 会社設立日 | 1995年9月5日 |
| 資本金 | 879,661,477円（2024年3月31日現在） |
| 売上高 | 859億6,976万円（2023年3月期） |
| 従業員数 | 722人（2024年4月30日現在） |
| 更新日 | （この求人情報は更新から12日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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