東京23区・その他の求人検索結果
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | ・想定年収:600万円~ ※年収は職位によって決定 ・残業代別途全額 ※マネージャー級以上は管理職扱い 月額(基本給):200,000円~ その他固定手当/月:32,000円~ |
応募資格 | 【必須要件】 ・システム開発経験(Python、Java、SQL)が2年以上、または、RPA(ロボティクス)の導入経験 ・主体的に業務に取り組んでいただける方 【あると望ましい要件】 ・金融機関勤務経験、 ・顧客向けコンサルティングもしくは社内の業務改善・効率化経験、 ・アナリティクス経験、 ・データハンドリング経験、 ・プロジェクトマネジメント経験(PMOとして、計数管理、進捗管理、課題管理の経験)、 ・監査知見(公認会計士、米国公認会計士(USCPA)資格保持者(USCPA試験合格者でも可)、公認情報システム監査人(CISA))や会計知見(簿記)等の資格保有であれば尚可 |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | ・想定年収:600万円~ ※年収は職位によって決定 ・残業代別途全額 ※マネージャー級以上は管理職扱い 月額(基本給):200,000円~ その他固定手当/月:32,000円~ |
応募資格 | 【必須要件】 ①もしくは②に該当する方 ①日本の公認会計士(日本の公認会計士論文式試験合格者を含む) ②米国公認会計士(USCPA)資格保持者(USCPA試験合格者でも可)であって、日商簿記2級以上の知識・経験のある方 【以下のご経験・スキルがあれば尚可】 ■監査法人、会計事務所等における監査実務経験 ■上場企業等における経理実務経験 ■語学力(ビジネスにおける英語の使用経験 等) |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | ・想定年収:600万円~ ※年収は職位によって決定 ・残業代別途全額 ※マネージャー級以上は管理職扱い 月額(基本給):200,000円~ その他固定手当/月:32,000円~ |
応募資格 | 【必須要件】 ①もしくは②に該当する方 ①日本の公認会計士(日本の公認会計士論文式試験合格者を含む) ②米国公認会計士(USCPA)資格保持者(USCPA試験合格者でも可)であって、日商簿記2級以上の知識・経験のある方 【以下のご経験・スキルがあれば尚可】 ■監査法人、会計事務所等における監査実務経験 ■上場企業等における経理実務経験 ■語学力(ビジネスにおける英語の使用経験 等) |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | 想定年収:450万円~600万円 ※月給には固定残業手当(30時間分/月)を含みます(超過分別途支給) ※上記想定年収は、賞与(年2回)・時間外手当(30時間/月)を含め算出しています。 ※オファー金額は選考の過程で変更となる可能性がございます |
応募資格 | 学歴:大卒 <必須条件> ・ネットワーク機器(WAN/LAN)に関する知識をお持ちの方 ・アカウント管理経験 <歓迎条件> ・セキュリティの知識をお持ちの方 ・監査対応主導の経験がある方 |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | <想定年収> 主任級:年収480万円以上(月給40万円×12ヶ月分支給+年2回インセンティブ支給) 係長級:年収600万円以上(月給50万円×12ヶ月分支給+年2回インセンティブ支給) ※上記はあくまで想定年収となり、選考評価によって変動する可能性あり ※インセンティブは半期の売上(仲介手数料の6%)を支給 |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | 想定年収:400万円~600万円(年俸制)※経験・能力を考慮の上決定致します※ 想定月給:333,334円~500,000円 ・固定残業月79,334円~118,000円/40時間分含む ・超過分別途支給 ※昇給:年2回の人事評価により決定 ※会社業績により、決算賞与を給与とは別途支給する場合がございます。 |
応募資格 | 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの? ・情報システム部で 3 年以上のご経験をお持ちの? ・システムの企画や開発、ベンダーコントロールのご経験をお持ちの? 【求める?物像】 ・コミュニケーション能?が?く、ホスピタリティ精神をお持ちの? ・全社を巻き込み、社内ルールを制定・実?に移せる? ・常に新しいチャレンジに挑む? ・?分が正しいと思ったことを意?できる? |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | 年収 600万円~850万円 ※ご経験などを考慮し、ご相談の上検討させて頂きます。 ※給与や勤務形態は要相談 |
応募資格 | 【必須】 ・新規事業立ち上げ、または創業経験 ※個人事業というよりも、人をつないで活動が広がっていくような事業を想定 ・自然電力のパーパスへの共感、カルチャーフィット ・日本語ネイティブレベル 【歓迎】 ・再エネ事業もしくは発電事業に関わった経験 ・まちづくり会社、地域活性事業に関わった経験 ・ビジネス英会話 |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | 想定年収 750万円~900万円 ※プロ枠の契約社員でオファーさせていただく場合がございます。 ※プロ枠の契約社員の場合は900万以上も応相談。 |
応募資格 | 【必須】 ・再エネ事業もしくは発電事業に関わった経験 ・新規事業等の戦略づくり、実行のリード ・再エネマーケット等への理解、基礎的な技術的な知識 ・自然電力のパーパスへの共感、カルチャーフィット ・日本語ネイティブレベル 【歓迎】 ・発電所事業用地取得・事業開発経験、不動産開発経験 ・総合商社、戦略コンサルティングファーム、投資銀行での事業開発・M&A・ファイナンス経験 ・ビジネス英会話 |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | 想定年収:360万円〜600万円 【諸手当、制度等】 役職手当 出張手当 確定拠出年金制度(社員ランクに応じて一部会社負担) 昇給年2回 交通費支給(上限50,000円/月) |
応募資格 | 【必須要件】 ・インハウスデザイン実務経験 L社内外向け資料、展示会等イベント関連制作、パンフレット、チラシ、Webサイトなど ・他部署と協力してデザインを設計した経験 ・下記ツールの使用経験 Adobe(グラフィック、動画) Google(スライドでのデザイン) Notion(タスク管理) 【歓迎要件】 ・コーポレートブランディング領域における業務経験 ・BtoBベンチャー企業におけるインハウスデザイン業務経験 ・リーダー職におけるチームマネジメントの経験 【求める人物像】 ・高いコミュニケーション能力とマルチタスク能力を備えた方 ・当社の事業、Mission、Identityへの共感がある方 ・変化を楽しめるマインドがあり、柔軟性のある対応ができる方 ・新しいチャレンジを楽しめる方 ・他者貢献を大事にしている方 |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | 想定年収:500~1000万円 【諸手当、制度等】 役職手当 出張手当 確定拠出年金制度(社員ランクに応じて一部会社負担) 昇給年2回 交通費支給(上限50,000円/月) |
応募資格 | 【必須要件】 ・プロダクトやサービスの企画にかかわったご経験がある方 ・開発経験、特に要求整理~仕様策定までの上流工程に携わったご経験 ・社内外のプロジェクトをリードし、ステークホルダーと調整・連携しながらプロジェクトを成功に導いたご経験がある方 ・顧客と向き合い、ニーズに答えるための決断力と実現力に自信がある方 【歓迎要件】 ・PL責任を負い、PL目標を達成したご経験 ・市場と顧客の調査を通じ、自身で企画したご経験 ・開発の実務またはマネジメントに関わった経験 【求める人物像】 ・洞察力が高く、掴んだ情報から有益な示唆を出す能力に長けている方 ・事業マインドがあり、決断と実行をもって推進していける方 |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | 想定年収:1,040万円~1,400万円程度 月給650,000円〜875,000円 非管理職の場合:時間外手当別途支給 |
応募資格 | 【必須】 ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 ‐銀行、リース等の金融機関での業務経験。 ・英語を業務で使用できること。(当部では、海外の金融機関や顧客とのやりとりがメール を中心に日常的に発生します。流暢でなくても構いませんが、業務上のコミュニケーションが可能な程度の語学力は必要となります。) 【以下のいずれかに該当される方はさらに歓迎します】 ・ストラクチャードファイナンスの経験者 ・金利計算等計数処理のご経験がある方、興味をお持ちの方。簿記3級以上をお持ちの方 ・Excel、Wordの操作に慣れている方 ・金融機関でバックオフィス又はミドルオフィス経験がある方 ・英検準1級以上、TOEIC700点以上または同等の資格 ・海外勤務経験者 ・日本語及び英語の契約書作成やレビューの経験者や興味をお持ちの方 【求める人物像】 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 ・向上心があり、意識を高く持って自ら積極的に業務に取り組むことができる方 ・新しい分野の知識の取得に熱心な方 ・航空機、船舶、コンテナを対象とする国際的なビジネスに興味がある方 |
勤務地 | 東京都 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与(詳細) | 【役職】 担当~エキスパートクラス 【年収】500~1000万円 想定月給:300,000円~(月給制) ■昇給:年1回(資格/役割に応じてその都度決定) ■賞与:年2回(7月・12月※過去実績5.37ヶ月) ※残業代別途全額支給 |
応募資格 | 【必須要件】 ・光学技術に基づいた精密機器であり、販売台数の多い(年間10万台以上)、 一般消費財であるコピー、プロジェクター、カメラ、医療機器などいずれかのメカ開発経験を5-10年程度有すること。 【歓迎要件】 ・技術士またはそれに準ずる資格をお持ちの方 【求める保有スキル】 ■以下のような知識、能力をお持ちの方 ・センサ、アクチュエータを司る駆動系、光学系補助設計、筐体設計、樹脂成型、型物設計における経験と知識 ・法令、規制、ガイドライン、期限、予算などの制約の中で、最善解を導き出せる業務管理力。 ・自身の専門分野以外の分野における一般的な知識レベル ・技術的課題に対してロジカルに課題解決を行う論理力 ・関連部門、外注先、顧客に対するコミュニケーション能力 |
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