| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ＜想定年収＞ 400万円～550万円 ＜想定月給＞ 33万6875円～ （内訳） └基本給：22万1799円～ └固定残業代（30h相当）：51,343円～／超過分は全額支給 └業績給：6万3733円～ |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 業界経験不問 ＜必須条件＞ ＊人事労務の業務経験（3年以上） ※社会保険労務士法人／OS企業での実務経験でもOK ＜歓迎される人物像＞ ＊あるべき姿に向け、最後まであきらめずにやりきる方 ＊顧客志向／人に役立つ事をする意欲に溢れる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：1000万円～1500万円 ※年収は経験や能力などを考慮し、当社規定により決定 ※管理職採用の場合、管理監督者での採用の為、残業代の支給対象ではございません。（通勤交通費と合わせて給与に含む） |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ＜必須条件＞ ・事業会社での法務経験3年以上 ・英文契約書の作成・レビューのご経験など海外事業のご経験がある方 ＜歓迎条件＞ 弁護士資格をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：405万円～589万円 想定月給：22万8500円～33万8500円 （内訳） 月額(基本給)：21万8500円～30万3500円 その他固定手当/月：1万円～3万5000円 ※残業代は超過時間に応じて別途支給 ※上記想定年収には、住宅手当および20H想定の残業手当を含めています |
| 応募資格 | 高卒以上 ＜必須要件＞ ・月次・年次決算経験 ・簿記2級 ※必ずしも資格保持者でなければならないわけではないですが、 その場合は 相応の経験をお持ちであることを前提とします。 ＊OAスキル：Word、Excel(SUMIF、VLOOKUP関数、ピボットテーブル)、PowerPoint操作ができる方 ＜歓迎要件＞ ＊他部署とのやり取りが多いため、相手の立場や置かれている環境を考慮しながら、コミュニケーションできる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ■想定年収（手当込） 550万円～850万円 ※スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。 ■残業手当 あり：残業時間に応じて別途支給（※1分単位で支給） ■賞与 年2回（6月・12月） 理論月数：4.4ヵ月分／年 実績月数：2021年6月_2.4カ月、2021年12月_2.4カ月、2022年6月_3.6カ月、2022年12月_2.4カ月 ■昇降給（年1回） ■退職金制度 有（確定拠出年金、確定給付企業年金） |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・財務経理の経験5年以上 ・税務関連業務のご経験(年次決算/税務申告経験/確定申告書等) ・マネジメント経験がある方 【歓迎】 ・役員プレゼンや現場ヒアリングの際に適切なコミュニケーションが取れる方 ・周囲を巻き込んで推進していく力をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：450万円～700万円 想定月給：300,000円～400,000円 ※前職考慮 ※あくまでも初年度の年収です。スキルに応じて年収はアップ致します。 ※企画業務型裁量労働制を適用 |
| 応募資格 | ［必須条件］ ・事業会社で月次決算のご経験をお持ちの方 ［歓迎条件］ ・日商簿記１級相当以上の知識がある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：650万円～800万円 想定月給：360,000円～ ※前職考慮 ※あくまでも初年度の年収です。スキルに応じて年収はアップ致します。 ※企画業務型裁量労働制を適用 |
| 応募資格 | ［必須条件］ ・上場会社における経理実務経験をお持ちの方 ・決算、開示資料、監査対応とりまとめのご経験 ・予算策定、予実管理のご経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ■想定年収 430万円～480万円 ※スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。 ■残業手当 あり：残業時間に応じて別途支給（※1分単位で支給） ■賞与 年2回（6月・12月） 理論月数：4.4ヵ月分／年 実績月数：2021年6月_2.4カ月、2021年12月_2.4カ月、2022年6月_3.6カ月、2022年12月_2.4カ月 ■昇降給（年1回） ■退職金制度 有（確定拠出年金、確定給付企業年金） |
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験３年以上 ・これまでの社会人経験を活かしたコミュニケーション能力、対応力 ・スキルよりポテンシャルを重視しています。 【歓迎】 ・人事業務経験3年以上 ・エクセルスキル（VLOOKUP、ピボットテーブル、IF関数など） ・パワーポイント（提案資料作成レベル） |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：620～720万円 想定月給：41万3333円～48万円 ※管理監督者採用予定のため、残業代支給なし |
| 応募資格 | 学歴：高卒以上 ＜必須要件＞ 業務内容における人事業務経験が概ねお有りの方 ※主に、教育・研修企画／労務／人事企画にお強みがある方を想定しています。 ＜歓迎要件＞ 社会保険労務士 資格をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ■想定年収：350万円～450万円 ■月給：22万円～29万円 【その他】 ■時間外手当：全額支給 ■通勤交通費：全額支給（公共交通機関のみ実費支給） ■住宅手当：賃料または住宅ローン返済月額の25％支給（上限25,000円）※24年7月より ■子ども手当：扶養する子供1人あたり12,000円支給 ■保育手当：3歳までの子供1人あたり5,000円支給 ■役職手当 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 |
| 応募資格 | ■必須資格 人材ビジネスでの営業経験2年以上 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ■想定年収：470万円～600万円 ■想定月給：27万円～47万円 【その他】 ■時間外手当：全額支給 ■通勤交通費：全額支給（公共交通機関のみ実費支給） ■住宅手当：賃料または住宅ローン返済月額の25％支給（上限25,000円）※24年7月より ■子ども手当：扶養する子供1人あたり12,000円支給 ■保育手当：3歳までの子供1人あたり5,000円支給 ■役職手当 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 |
| 応募資格 | ■必須資格 事業会社での経理経験（月次年次決算含む）を5年以上お持ちの方 ■歓迎資格 開示業務経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年俸：700〜1300万円 月収：62.5〜109万円（別途30時間分の固定残業代含む：137,200〜239,300円） ※残業超過分は別途支給 ※経験により考慮 |
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかのご経験 ・5年以上の事業会社での経理経験 ・公認会計士として会計事務所または事業会社での経理経験(年数問わず) ※上記と同等の知見、業務経験をお持ちの方も歓迎です 【歓迎】 ・マネジメント経験 ・単体決算取りまとめ経験 ・IFRSに関する実務経験 ・M&A関連業務の経験 ・予算策定、予実分析、見込作成等（モデリング経験） |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ＜想定年収＞ 600万円～1200万円 (残業手当：有) |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ＜必要業務経験＞ ・基本的なWord、Excel、PowerPointスキル（中級目安） ・研修業務への高い挑戦意欲をお持ちの方（未経験可） ＜求める人物像＞ ・事業会社における研修担当の経験 ・社内外関わらず複数の関係者と合意形成を図るコミュニケーション能力 ・複数の業務を効率よく遂行するマルチタスク能力 ・考えを実行に移し最後までやり遂げる推進力 ・より良いものを追及する主体性 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：450万円～650万円（現年収考慮） 想定月給：37万5,000円以上 ・固定残業9万8,000／45時間分含む ・超過分別途支給 要件を満たす以外にもリーダーとして業務を牽引したり、 マネジメントの経験をお持ちである場合は650万円以上のオファーも可能です。 |
| 応募資格 | 必須条件】 ・Excelの基本的スキル（VLOOKUP、SUMIF、ピボット等） ・税務、会計の一般的な知識（簿記2級程度を想定） 【歓迎条件】 ・固定資産経理の主担当としての経験 ・メンバーマネジメント経験（1〜3人程度） ・業務改善等のプロジェクト推進の経験 ・業務設計、整理（タスク管理）、プロセス策定の経験 ・管理システムの導入案件の対応 ・類似業界で業務されていた経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：450万円以上（上限値は要相談） 想定月給：37万5,000円以上 ・固定残業月9万8,000円～／45時間分含む ・超過分別途支給 |
| 応募資格 | 【必須】 ＊税務、会計の一般的な知識（簿記2級程度を想定） ＊Excelの基本的スキル（VLOOKUP、SUMIF、ピボット等） ＊一般的なITリテラシー、PCスキル 【歓迎】 ＊メンバーマネジメント経験（1〜3人程度） ＊業務改善等のプロジェクト推進の経験 ＊業務設計、整理（タスク管理）、プロセス策定の経験 ＊管理システムの導入案件の対応 ＊類似業界で業務されていた経験 【人物像】 ＊事業や過去状況に応じ、柔軟な発想が出来る ＊例外的なトラブルに対して、率先して関係者と連携、処理対応する事が出来る ＊業務改善のための方法・手段を立案・計画を立てる事が出来る ＊新規事業についてヒアリングし、どのようなデータが必要か作成・調整する事が出来る ＊局所的な視点ではなく、全体の発展・利益を考えて判断・行動する事が出来る |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 3,240,000 円～ 月収：270,000円～ ※住宅手当込：20,000円/月（会社から2駅以内に住んでいることが条件） ※みなし残業あり（固定残業代：40,850 円～） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・高卒以上 ・初転職の方 ・アピアランスが良くホスピタリティがある方 【歓迎】 ・モデル等の被写体のお仕事経験等(広報業務も行う可能性もある為) ・インスタグラム等のフォロワー1万人以上 ★元美容クリニックやモデルさん・アパレル・化粧品販売の中途職員が活躍中です！！ |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 11,000,000 円 - 15,000,000円 月給916,600円～（基本給861,600円～） ※経験・能力を考慮し、決定させていただきます ※年俸制 ※管理監督者の為、見合い残業手当無 ※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし） |
| 応募資格 | 【必須】 以下に列挙する中で複数のご経験を有する方 ・財務会計、税務、ファイナンス領域（原則として事業会社） ・連結業績の管理、事業統括部門での傘下グループ業績の管理（原則として事業会社） ・M&A、事業譲渡等の組織再編業務やプロジェクト 上記は上場会社または同等規模、外資系企業の日本本社でのご経験とします （上記に関らず募集業務に資するご経歴について、相談可能） ・上記業務領域の英語でのビジネススキル（文章読解、記述、会話力 TOEIC750超） 【歓迎】 ・ゲームやエンターテインメント業界での業務経験 ・中国語、韓国語等のアジア系語学力、海外ビジネス、海外留学 【期待する人物像】 役職に相応の以下の行動発揮と資質の保持 ・数字に基づく合理的な説明力、コミュニケーション力、文章等の表現力 ・グローバル環境での判断力、組織力、交渉や調整力 ・企画提案力、課題発掘/課題解決力、実行推進力、巻き込む力 ・管理職プレイヤーとしての行動力、能動的な業務姿勢、業務キャッチアップ力 ・未経験領域でも素直に学び、あるべき姿をゼロベースで考え、チャレンジを楽しめる力 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 年収 688万 円 ～ 936万円 月給月573,400円～780,000円 （基本給611,600円～861,600円） ※経験・能力を考慮し、決定させていただきます ※年俸制 ※管理監督者の為、見合い残業手当無 ※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし） |
| 応募資格 | 【必須】 ・以下のいずれかについて5年程度の経験 ①上場会社（同等規模）の親会社でのグループ業績の管理 ②上場会社（同等規模）の事業統括部門での傘下グループ業績の管理 ③外資系企業の日本地区法人でのグループ業績の管理 ・英語でのコミュニケーション力（文章読解、記述、会話力 TOEIC750超） 【歓迎】 ・財務会計、税務、ファイナンス領域の業務経験 ・M&A、事業譲渡等の組織再編業務やプロジェクトへの関与経験 ・ゲームやエンターテインメント業界での業務経験 ・中国語、韓国語等のアジア系語学力 ・海外ビジネス、海外留学経験 【期待する人物像】 役職に相応の以下の行動発揮と資質の保持 ・数字に基づく合理的な説明力、コミュニケーション力、文章等の表現力 ・判断力、組織力、交渉や調整力 ・企画提案力、課題発掘/課題解決力、実行推進力、巻き込む力 ・管理職プレイヤーとしての行動力、能動的な業務姿勢、業務キャッチアップ力 ・未経験領域でも素直に学び、あるべき姿をゼロベースで考え、チャレンジを楽しめる力 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | ■想定年収：300万円～380万円 ■想定月給：20万円～26万円 【その他】 ■時間外手当：全額支給 ■通勤交通費：全額支給（公共交通機関のみ実費支給） ■住宅手当：世帯主の場合に最大1万円支給（規定あり） ■子ども手当：扶養する子供1人あたり12,000円支給 ■保育手当：3歳までの子供1人あたり5,000円支給 ■役職手当 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 |
| 応募資格 | ■必須資格 社員数100名以上規模の企業での社会人経験2年以上 経理実務もしくは学習経験があり、今後も積極的に取り組める方 実務でのExcel操作経験 日商簿記3級以上（同等の資格であれば可） ■歓迎資格 経理業務経験 銀行、信用金庫などでの業務経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：450万～600万円 想定月給：21万4300円～ ※選考を通じて当社規定によって最終決定 ※想定年収には想定賞与及び想定残業30時間分含みます。 |
| 応募資格 | 学歴：専門／短大卒以上 ＜必須条件＞ ・以下の業務内容のうち、いずれかのご経験をお持ちの方。 →給与計算、賞与計算、退職金計算、社会保険料計算、税金計算（年末調整、住民税等） ※アウトソーシング会社のみのご経験者も歓迎します。 ＜求める自人物像＞ ・業務改善や業務の見える化等に自ら積極的に取り組める方 ・待ちの姿勢ではなく自ら周囲に対してコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大事にし、「お互い様」の気持ちをもって支え合える方 ・与えられた業務の問題点を自分自身で考え、解決に向けた行動ができる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：500万円～600万円 想定月給：35万円～40万円 ※管理監督者の為、残業手当無し |
| 応募資格 | 【必須】 ◆応募要件：下記いずれか満たす方 ・経理実務のご経験をお持ちの方（月次処理・決算・税務申告等) ・会計事務所のご経験をお持ちの方 ※マネジメント経験をお持ちの方は歓迎しますが必須ではありません。 【歓迎】 ・管理会計の実務経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：450万円～650万円 想定月給：37万5,000円以上 ┗固定残業45時間分含む ┗超過分別途支給 ※現年収を考慮し決定いたします。 要件を満たす以外にもリーダーとして業務を牽引したり、 マネジメントの経験をお持ちである場合は650万円以上のオファーも可能です。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・事業会社での経理実務経験3年以上（日商簿記2級程度を想定） ・システム等を用いての購買管理・債務管理経験 ・Excelの基本的スキル（XLOOKUP・SUMIF等の集計関数、ピボットテーブル等） ・一般的なITリテラリー、PCスキル 【歓迎】 ・租税関連を含めた海外取引実務経験 ・月次決算、年次決算の実務経験 ・業務改善、システム導入などのプロジェクト推進の経験 ・メンバーマネジメント経験（1〜3人程度） ・Excelの高度な実務経験、知識 ・ゲーム業界や、それに類するエンタメ業界での業務経験 【人物像】 ＊周囲に対してホスピタリティをもって接することのできる方 ＊事業や過去状況に応じ、柔軟な発想が出来る方 ＊例外的なトラブルに対して、率先して関係者と連携、処理対応する事が出来る方 ＊局所的な視点ではなく、全体の発展・利益を考えて判断・行動する事が出来る方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：450万円～650万円 想定月給：37万5,000円以上 ・固定残業月9万8,000円～／45時間分含む ・超過分別途支給 ※現年収を考慮し決定いたします。 要件を満たす以外にもリーダーとして業務を牽引したり、 マネジメントの経験をお持ちである場合は650万円以上のオファーも可能です。 |
| 応募資格 | 【必須】 ＊経理業務経験3年程度以上（正社員又は主務として3年程度以上） ＊日商簿記2級程度の会計知識 ＊税務関連の知識、経験（法人税、消費税、源泉所得税の基礎的な理解） ＊業務の効率化や最適化（業務を良くした）の経験がある方 【歓迎】 ＊中堅規模以上の企業での決算業務経験 【人物像】 ＜共通＞ ＊当事者意識、責任感をもって業務を行える方 ＊自ら課題を発見し、解決に向けて主体的に取り組める方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：550万円～650万円 想定月給：39万円～47万円 ・昇給あり 年1回（4月） ・賞与あり 年2回（6,12月） ・残業代別途支給 ※会社の業績により、別途業績賞与を支給する場合があります。 |
| 応募資格 | 学歴：大卒以上 ＜必須条件＞ ・事業会社において採用、人事企画、人財開発、組織開発領域のうち、いずれか２領域で３年以上の実務経験 ・課題抽出〜改善・改良提案、運用構築に関して主体的に携わったご経験 ・経営メンバー/ミドルマネジメント層に対しての、調整、折衝・交渉、提言のご経験 ・部下育成若しくは後輩育成を自ら担当し、対象となる人財の育成計画の立案、実務遂行への助言、メンタリングのご経験 ・複数の課題を同時平行で対応し、業務完遂したご経験 ・資料作成が可能なPCスキル（Powerpoint、Word、Excel等）を有し、自ら作成した資料で社内外のステークホルダーに説明を行ってきたご経験 ＜歓迎条件＞ ・人事コンサルティング会社で、クライアント企業の成長支援につながる組織コンサルティングの実務を担当したご経験 ・研修会社にてクライアント企業の人財育成の課題について改善のための企画・提案を行ったご経験 ・ES調査結果分析に基づいた組織風土改善の施策立案、実行段階における各部門への支援を行ったご経験 ・キャリアコンサルティングスキルカウンセリングスキル、コーチングスキルのいずれかを用いて対人支援やその他の業務遂行に役立てられてきたご経験 ＜求める人物像＞ ・弊社のミッション・ビジョンへの共感と、バリューの体現ができる方 ・人の成長や組織の成長の可能性を信じ、真摯に向き合える方 ・自らの成長のために継続的な学習に取り組み、得た学びを業務に活用するのはもちろんのこと、ともに働く仲間に還元ができる方 ・人事としての専門性と経験を軸に自ら課題を設定し、考え、行動し、解決に導く事が出来る方（裁量を持ち、オーナーシップを持って取り組める方） ・社内外のステークホルダーと折衝、コミュニケーションを円滑に行い、信頼関係を構築する能力を有し、他者へのポジティブな影響力を発揮できる方 ・常に変化する環境や不確実な環境の中で事象を整理し、状況に合わせた最適解を見出し、これまでの経験や方法にとらわれることなく、柔軟に対応しながら、未来志向をもって新たな施策や改善施策の推進することができる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：567万円～808万円 想定月給：35万4900円～50万5000円 ・固定残業：月8万200円（40時間分／超過分別途支給） ～年収808万円の場合裁量労働制の為、固定時間外手当の概念なし |
| 応募資格 | 学歴：大学卒 ＜必須要件＞ ・給与計算業務経験者（継続して2年以上） ・マネージャーまたはチームリーダーとしての複数メンバのマネジメントの経験者（継続して1年以上) ＜歓迎要件＞ ・300名～1000名程度の規模の事業会社での給与計算・労務業務経験者（継続して3年以上） ・Excel計算等(関数・ピボットテーブル等を用いて)の地道な業務を着実に継続できる方 ・人事データベース・タレントマネジメントシステムの導入・運用経験のある方 ・社員面談の経験・スキルの豊富な方 ＜求める人物像＞ ・給与・労務業務のみに留まらず人事のプロフェッショナルになりたい方 ・周囲と良好な協力関係を築き、粘り強く企画を形にしていくことのできる方 ・自分の意見やアイデアを業務に提案・反映したい方 ・柔軟性・積極性・対応力のある方 ・常に最新の情報をキャッチアップしようとする姿勢の方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：600万円〜800万円 想定月給：39万5000円～50万1700円 （内訳） 月額（基本給）：31万6000円～40万2000円 固定残業手当/月：7万9000円～9万5200円（固定残業時間30時間分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※上記想定年収は、賞与(年2回)を含め算出しています。 ※オファー金額は選考の過程で変更となる可能性がございます |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜必須条件＞ ・Excel、PPTを活用した資料作成の経験・スキル ・事業企画、経営企画、営業企画などの企画／管理部門実務経験 ・P/Lを中心として業績管理の実務経験（財務会計、管理会計問わず） ＜歓迎条件＞ ・予算策定・経営計画の立案経験 ・簿記2級以上 ・上記に加えて、総務・経理・法務など管理部門にて幅広く従事されたご経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：400～800万円 ※ご経験、ご希望を考慮し決定いたします。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・月間数十～数百の顧客を対象としたBtoB事業の営業経験 ・IT/システムに関する一般レベルでのリテラシー 【歓迎条件】 ・SaaS事業における営業経験 ・IT/システムに関する技術的知見および技術的なバックグラウンド ・インサイドセールスやカスタマーサクセスの業務経験・知見 ・代理店の管理・連携経験、及びパートナーセールス経験（他社ブランドでのOEMシステムの提供等） |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：700～1,000万円 ※ご経験、ご希望を考慮し決定いたします。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業戦略の立案や事業・営業計画の検討統括経験 ・SaaS系事業におけるデジタルマーケティングの実務及び戦略検討経験 ・メンバーマネジメントの経験（管理職でなくともコンサルファームの準マネージャーとしてのプロジェクト管理経験でも可） 【歓迎条件】 ・プロジェクト管理経験（複数だとなお可） ・財務三表に対する知識・理解等、管理職をお任せするうえで必要な財務・会計知識 ・中期経営計画や全社改革プロジェクト等の大型案件への関与経験 ・事業会社の経営企画もしくはコンサルティングファームでの業務経験 ・MBA |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：500～900万円 想定月給：30万円～ ・超過分別途支給 ■昇給：年1回（資格／役割に応じてその都度決定） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績5.37ヶ月） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・農業機械メーカーで10年以上の経験者（国内営業及び企画業務経験者） 【歓迎要件】 ・海外営業のご経験 ・本ポジションに関する業界知識をお持ちの方 ・トラクター等の運転免許 【英語力】海外との交渉に必要とする英語力 |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 想定年収：500～900万円 想定月給：30万円～ ・超過分別途支給 ■昇給：年1回（資格／役割に応じてその都度決定） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績5.37ヶ月） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・メーカーでの技術、サービス職のご経験（10年以上の実務経験） 【歓迎要件】 ・トラクターなどの運転免許 ・業界知識 【英語力】ビジネスレベル（エンジニアとのコンタクト及び技術情報は基本英語となります） |
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与(詳細) | 担当クラス～エキスパートクラス 想定年収：500～900万円 想定月給：30万円～ ・超過分別途支給 ■昇給：年1回（資格／役割に応じてその都度決定） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績5.37ヶ月） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・10年程度の国内外の建設会社、設計事務所、メーカー、商社など建築関連での業務経験 ・建築工事における作業工程と基本的な用語の知識 【歓迎要件】 ・建築や測量に関わる資格 ※建築士、施工管理士、測量士など ・海外勤務または海外プロジェクトへの参画経験 【求める保有スキル】 ・Officeソフト（word, excel, powerpoint など）を用いた、提案書、見積書など資料作成スキル 【英語力】TOEIC730 点以上（英語での商談、プレゼンテーション能力） |
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