【法務】/TOYOTA×パナソニック共同出資により2020年4月に設立/大手基盤×ベンチャー風土
車載角形電池の事業に関する下記の業務を担当いただきます。経験やスキル・希望等により、どの業務をお任せするか決定していきます。
・社内のガバナンス、コンプライアンス、輸出管理、内部統制等の企画・推進業務
・契約業務（社内相談、契約先との調整含む）および法律相談業務
・会社機関（取締役会、株主総会等）運営対応 など
<募集背景>
脱炭素社会に向けた自動車等の電動化の加速により、車載電池の市場は拡大しており、当社では急速な競争力強化・事業拡大を進めています。ビジネスの急拡大に伴い、契約数や法務相談数が増加しており、ガバナンス・コンプライアンスの強化も必要となっています。今後さらなる事業成長（3年後には現在の倍以上の売り上げになること）が見込まれているため、法務人財の増員を考えております。
募集要項
| 求人No. | 12701 |
|---|---|
| ポジション | 【法務】/TOYOTA×パナソニック共同出資により2020年4月に設立/大手基盤×ベンチャー風土 |
| 職種 | 法務/特許 |
| 業務内容 | 車載角形電池の事業に関する下記の業務を担当いただきます。経験やスキル・希望等により、どの業務をお任せするか決定していきます。 ・社内のガバナンス、コンプライアンス、輸出管理、内部統制等の企画・推進業務 ・契約業務（社内相談、契約先との調整含む）および法律相談業務 ・会社機関（取締役会、株主総会等）運営対応 など <募集背景> 脱炭素社会に向けた自動車等の電動化の加速により、車載電池の市場は拡大しており、当社では急速な競争力強化・事業拡大を進めています。ビジネスの急拡大に伴い、契約数や法務相談数が増加しており、ガバナンス・コンプライアンスの強化も必要となっています。今後さらなる事業成長（3年後には現在の倍以上の売り上げになること）が見込まれているため、法務人財の増員を考えております。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県,愛知県 |
| 勤務地(詳細) | 兵庫県神戸市西区井吹台東町7丁目3番2号 愛知県豊田市トヨタ町1番地 兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1-6 西神、豊田、三宮、姫路のいずれかでの勤務を予定しています。 ※西神・三宮拠点は公共交通機関のみ可 ※豊田・姫路拠点は車通勤可（ガソリン代支給） |
| 給与(詳細) | 年収 6,000,000 円 - 11,000,000円 ・経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定 ・業績により賞与年2回支給（7月・12月） ・通勤交通費支給（電車代またはガソリン代を支給／高速道路利用可／新幹線利用可※当社規定有） |
| 勤務時間 | 西神・三宮・姫路：8:30〜17:05（休憩45分） 豊田 ：8:30～17:20（休憩60分） ※フレックス勤務（コアタイムなし） ※リモート勤務可（最大 月半分の日数） |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間(詳細) | 3ヶ月(期間内の条件変更：無) |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 通勤手当：同社規定により支給※高速道路・新幹線利用可 家族手当：子ども1人につき月1万円支給 寮社宅：本人名義の賃貸であれば全員適用可※詳細は補足欄参照 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金 退職金制度：確定拠出年金(DC) 定年：60歳※再雇用制度あり 副業：可 <教育制度・資格補助> TBP（トヨタ・ビジネス・プラクティス※トヨタの問題解決手法） 職能（職種）別研修 事業場別研修 階層別研修 <その他> ・社宅制度（自己負担率20～35％※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可） ※現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担 ・育英補助給付金（子ども1人につき月1万円） ・単身赴任手当（月7万円＋年15回分の往復帰省代※当社規定有） ・電動車購入補助（最大50万円の補助） ・カフェテリアプラン（年12.2万円分） |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（年間休日121日）※休日は会社カレンダーによる 年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇 等 ※年次有給：年25日付与（2年繰越可／最大75日） |
| 応募資格 | ＜必須＞ ・法務、契約、貿易管理、内部統制などに関するいずれかの知識・業務経験をお持ちの方（資格不問） ・企画、経理、技術管理等の管理業務の経験をお持ちの方 ＜歓迎＞ ・製造業での経験 ＜求める人物像＞ ・明るく、周囲の方とコミュニケーションをとりながら、積極的に取り組める人物 ・法令や規則を正確に理解したうえで、会社全体の視点でビジネスに寄り添い、法的課題抽出と解決、改善やルール・仕組みづくりを推進できる人物 ・組織の壁を超えて他部門に能動的に働きかけ、会社の経営課題解決に貢献するマインドを持った人物 ・契約管理等の管理システム操作に抵抗のない人物 |
| 選考プロセス | 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談（30分～60分程度） ↓ 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 面接(2～3回) ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 |
| 業種 | メーカー |
| 企業名 | プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社 |
| 事業内容・会社の特長 | ●車載用高容量/高出力角形電池の開発・製造・販売 ●車載用次世代電池（新原理によるものを含む）の開発・製造・販売 ●その他付帯・関連事業 <株主構成> トヨタ自動車(株) 51% パナソニックホールディングス(株) 49% |
| 会社設立日 | 2020年4月1日 |
| 資本金 | 950億5,000万円 |
| 従業員数 | 約8,400人（社員・出向者 約6,600人、うち中国子会社 約2,800人） |
| 更新日 | （この求人情報は更新から77日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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