【学習コンテンツ開発（心理アセスメント開発）／エキスパート職】＊人材・組織開発のプロフェッショナルカンパニー ＊デロイトトーマツグループからの独立企業 ＊年間休日130日
心理アセスメントの企画、開発に関わる下記業務を想定しております。
【具体的には】
＊先行研究、技術調査と実装検討
＊アセスメントの品質向上に向けた定常業務
＊項目（=問題・質問）作成や校正業務
＊アセスメント結果のモニタリング、品質向上施策の立案・実行
＊その他、アセスメント結果の有効活用に向けた業務
＊顧客への受検結果報告書作成サポート
＊顧客保有の別データとの関連性分析、報告サポート
募集要項
| 求人No. | 11801 |
|---|---|
| ポジション | 【学習コンテンツ開発（心理アセスメント開発）／エキスパート職】＊人材・組織開発のプロフェッショナルカンパニー ＊デロイトトーマツグループからの独立企業 ＊年間休日130日 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 職種 | 教育・研修,商品開発/マーケティング |
| 業務内容 | 心理アセスメントの企画、開発に関わる下記業務を想定しております。 【具体的には】 ＊先行研究、技術調査と実装検討 ＊アセスメントの品質向上に向けた定常業務 ＊項目（=問題・質問）作成や校正業務 ＊アセスメント結果のモニタリング、品質向上施策の立案・実行 ＊その他、アセスメント結果の有効活用に向けた業務 ＊顧客への受検結果報告書作成サポート ＊顧客保有の別データとの関連性分析、報告サポート |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地(詳細) | 【本社】 東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー18F 【アクセス】 ＊各線「有楽町駅」徒歩1分 |
| 給与(詳細) | 年俸制 （想定年収）：602万円～850万円 14分割（想定月給）：43万円～65万円 ※固定残業45時間分含む |
| 勤務時間 | 08：30～17：30（実働8時間） ※休憩：1時間（11：45～12：45） |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間(詳細) | 6か月 |
| 待遇・福利厚生 | ＊社会保険完備 ＊賞与年2回（6月、12月） ＊業績連動賞与年1回（5月） ＊昇給年1回（6月） ＊交通費全額支給 ＊出張手当 ＊役職手当 ＊各種報酬制度 ＊企業年金基金 ＊退職金制度 ＊定期健康診断 ＊結婚祝い金 ＊出産祝い金 ＊高度障害・死亡見舞金 ＊カフェテリアプラン |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日休暇 | ＜年間休日130日＞ ＊完全週休2日制（土日休み） ＊祝日 ＊有給休暇 ＊特別休暇 ＊年末年始休暇 ＊夏季休暇等の会社で定める日 ＊産前産後休暇 ＊育児介護休業 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ＊心理アセスメントの開発経験 【歓迎】 ＊心理アセスメントの企画経験 ＊心理アセスメントとシステムの連携に関する開発経験 ＊心理アセスメントに関するソリューション開発経験 【求める人物像】 ＊「人材開発/組織開発」に携わることを、仕事軸（転職軸）にお持ちの方 ＊「人と組織の力を引き出す」ことをライフワークにしたい方 ＊正確で緻密な作業ができる方 ＊コミュニケーション能力が高く、まわりのメンバー・他部署のメンバーと協働して業務を進められる方 ＊論理的思考力を持ち、臨機応変に業務に対応できる方 |
| 選考プロセス | 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談（30分～60分程度） ↓ 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 一次面接（担当：採用担当） ※Web面接（ZOOM） ↓ 二次面接（担当：採用責任者又は現場リーダー） ↓ 最終面接（担当：代表取締役社長、事業部責任者、採用責任者） ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 |
| 業種 | 教育 |
| 企業名 | ALL DIFFERENT株式会社 |
| 事業内容・会社の特長 | ＜人材育成支援サービス＞ ■人材育成総合支援「Biz CAMPUS」 ■人材育成総合支援「Biz Session」 ■ビジネススキル診断テスト「Biz SCORE Basic」 ■ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge」 ■新人・若手向け 習慣化支援プログラム「Competency Training Program」 ＜研修サービス＞ ■定額制集合研修「Biz CAMPUS Basic」 ■実践力向上・他社交流型研修「Advanced Stage」 ■ITエンジニア養成研修「IT CAMPUS」 ■オリジナルビジネス研修 / 企業内研修（講師派遣型） ■定額制オンライン研修 オンライン配信型「Biz CAMPUS Online」 ■公開型 チケット制ビジネス研修「Education Path」 ＜経営支援サービス＞ ■経営・人事コンサルティング 【企業概要】 同社は、企業の重要な経営資源である「人」と「組織」に焦点を当て、2006年の創業以来、延べ13,000社以上のクライアントの持続的な成長の支援（人材開発、組織開発）を行っております。年間約40万人以上のビジネスパーソンが受講する研修サービスを始め、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、業界初となるモバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テストなど、バリュエーション豊富なサービスラインナップを開発、提供しております。 |
| 会社設立日 | 2006年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 220名（2021年4月） |
| 更新日 | （この求人情報は更新から135日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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