【法務】*物流×ITのリーディングカンパニー *事業拡大中
現在弊社では3つのプロダクトを柱に事業を展開しておりますが、
今後より事業を拡大するために、既存事業だけではなく新規取り組みにも挑戦していく予定です。
今回のポジションでは、新規/既存事業が最小限のリスクでスケールしていくにはどうしたらいいか分析・検討して頂き、
将来のユニコーン企業をともに作って頂きたいと考えております。
【具体的には】
*新規事業における事業リスク・課題の抽出、法的助言
*契約書作成・リーガルチェック
*各種取引における法的リスク分析
*株主総会、取締役会開催にかかる法務対応
*コーポレートガバナンスに対応した社内対応の分析、検討
*社内向けコンプライアンス研修の実施、資料の作成
*事業推進において発生するインシデントの解決
【働き方の魅力】
*弊社ではフレックスタイム制を運用しており、
業務量・業務スケジュールについては各自の裁量でコントロール可能です。
また本ポジションでは、時短勤務希望の方でもご応募可能です。
(勤務時間は応相談)
【組織構成】
管理本部
本部長(執行役員が兼務)
└労務1名
└総務1名
※現状、法務業務は管理本部長が担っております。
【会社について】
2013年の設立以来、フリーランスドライバー、
および一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や、
宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、
アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。
運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした、
業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。
当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、
拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。
募集要項
求人No. | 10666 |
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ポジション | 【法務】*物流×ITのリーディングカンパニー *事業拡大中 |
募集背景 | 部門・体制強化の為 |
職種 | 法務/特許 |
業務内容 | 現在弊社では3つのプロダクトを柱に事業を展開しておりますが、 今後より事業を拡大するために、既存事業だけではなく新規取り組みにも挑戦していく予定です。 今回のポジションでは、新規/既存事業が最小限のリスクでスケールしていくにはどうしたらいいか分析・検討して頂き、 将来のユニコーン企業をともに作って頂きたいと考えております。 【具体的には】 *新規事業における事業リスク・課題の抽出、法的助言 *契約書作成・リーガルチェック *各種取引における法的リスク分析 *株主総会、取締役会開催にかかる法務対応 *コーポレートガバナンスに対応した社内対応の分析、検討 *社内向けコンプライアンス研修の実施、資料の作成 *事業推進において発生するインシデントの解決 【働き方の魅力】 *弊社ではフレックスタイム制を運用しており、 業務量・業務スケジュールについては各自の裁量でコントロール可能です。 また本ポジションでは、時短勤務希望の方でもご応募可能です。 (勤務時間は応相談) 【組織構成】 管理本部 本部長(執行役員が兼務) └労務1名 └総務1名 ※現状、法務業務は管理本部長が担っております。 【会社について】 2013年の設立以来、フリーランスドライバー、 および一般貨物自動車運送事業者と荷主を即時につなぐプラットフォーム「PickGo」や、 宅配効率化システム「SmaRyuポスト」、運送事業者の業務支援システム「SmaRyuトラック」など、 アナログと言われる運送業界に独自のITソリューションを提供しています。 運送業界の構造改革およびラストワンマイルを担うドライバーの労働環境の改善をはじめとした、 業界が抱える各種課題を解決すべく、ITの活用による自動化・効率化を促進しています。 当社はテクノロジーの力で配送現場をエンパワーするとともに、 拡張性と柔軟性を兼ね備えた物流インフラを世の中に実装していきたいと考えています。 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 |
勤務地(詳細) | 東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館 9階 ※2024年3月4日(月)より上記オフィスに移転 <アクセス> 都営新宿線 「小川町駅」 A3出口 徒歩3分 丸ノ内線 「淡路町駅」 A3出口 徒歩3分 銀座線 「神田駅」 出口6 徒歩4分 |
給与 | 年収600万円~900万円 |
給与(詳細) | 想定年収:600万円〜900万円 ※上記は想定年収となります。あくまでご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。 *年収600万円の場合 月額500,000円(基本給369,942円+固定残業代(45時間)130,058円) ※超過分の残業代は別途全額支給 |
勤務時間 | 9:00-18:00(休憩1時間) ※家庭都合などによる始業/終業時間の繰り上げ/繰り下げは可能です。 <在宅勤務・リモートワーク> 原則出社となりますが、会社が認める特別な事由によってはリモート勤務可能 <残業時間> 月平均:30~40時間 |
試用期間の有無 | 有 |
試用期間(詳細) | 3ヶ月(同待遇) |
待遇・福利厚生 | *社会保険完備 *通勤交通費支給 *昇給:年2回(4月・10月) *CB Budget (イベント/勉強会/書籍購入費用負担制度) *CB Reward(ピアボーナス) *CB Boarding(リファラル制度) *カマメシ(経営陣×社員ランチ) *イベント参加費負担 *無料ティーサーバー、フリーアルコール(定時以降) *オフィスファーマ *ダーツ、ビリヤード *スタンディングデスク、フリースペース、立ちmtgスペース *社内Bar *ノートPCと外部ディスプレイのデュアルディスプレイを標準支(Macintosh機をご用意/外部ディスプレイには23インチ前後のワイドタイプをご用意) *Nintendo Switch、PS4、スーファミ、ボードゲームあり |
受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙 |
休日休暇 | <年間休日122日> *完全週休2日制(土曜・日曜) *祝日 *年末年始休暇 *慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴:専門学校卒以上 <必須条件> 下記いずれかのご経験 *事業会社での法務経験 *IT企業、もしくは新規事業を進める中で法的対応を経験されていた方 <歓迎条件> *弁護士資格をお持ちの方 <求める人物像> *会社視点をもって行動できる方 *ロジカルに物事を判断できる方 *事業について興味のある方 *キャッチアップ能力のある方、頭の回転がはやい方 現状、業界自体未整備であり法律も明確にさだまっていない部分があります。 そのため、法律の理解・事業への理解力・キャッチアップが早期にできる方を求めております。 |
選考プロセス | 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談(30分~60分程度) ↓ 企業への書類エントリー(写真付履歴書、職務経歴書必須) ↓ 面接は2~3回を予定(変動の可能性あり) ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 |
業種 | その他 |
企業名 | CBcloud株式会社 |
事業内容・会社の特長 | ■PickGo(https://pickgo.town/) 「送りたい」と「届けたい」を繋げる” 配送プラットフォーム。軽貨物のフリーランスドライバーに加え、一般貨物事業者、バイク・自転車の二輪車のマッチング提供。 ■SmaRyuトラック(https://smaryu.town/truck/) 配車管理、運行管理、請求業務などを一気通貫で管理できる運送会社向けSaaS型業務システム。 ■SmaRyuポスト(https://smaryu.town/post/) 宅配サービスの配送効率と品質をあげ、簡単に宅配事業を効率化できるSaaS型宅配効率化システム。 【事業概要】 フリーランスドライバーと荷主を即時につなぐ配送マッチングプラットフォーム、宅配事業者や運送会社の業務効率性を高める業務支援システムの提供を通し、ラストワンマイルを担うフリーランスドライバーが直面する労働条件の改善と荷主の利便性の追求、およびITソリューションの提供による運送業界の効率化を促進し、社会インフラとしての運送網の強化に取り組んでいます。『ガイアの夜明け』をはじめ様々なメディアで取材もいただいており、事業も組織も大きく成長・加速しています。 |
会社設立日 | 2012年5月 |
資本金 | 非公開 |
売上高 | 非公開 |
従業員数 | 160名(平均年齢31.5歳) |
更新日 | (この求人情報は更新から69日経過しています) |
企業情報
紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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