【経営企画・管理】東証プライム上場/ゲーム×品質保証において国内シェアTOP/海外展開も拡大中
■期待役割
・職場や業務の特性は以下の通りで、積極的な業務姿勢とコミュニケーション、自ら担当者として行動して業務を進め、解決方法を探ろうとする方に適した職場です。
「管理会計や予算編成の性質上、営業、販売サービスや事業内容の理解が必須」
「営業部門や事業部門との調整事項、社内経営層やグループ会社との連携が多い」
「担当者であっても、状況に応じて自ら考え判断しながら業務を進める場面が少なくない」
「業務の空白が少なくないため“自ら調べ、判断して隙間を埋める”場面が多い」
・経営や事業の結果を数字に基づき分析し、関係者に正しく説明できることを期待。
・Spin outの変革期にあるため、業務ルールやプロセスを自ら作り直すなど、定例業務を超えた業務に携わる機会が得られます。
・また経営層との連携や協業を通じて、マネジメントの素養を高める機会も得られます。
・就業後の適性やパフォーマンスに応じ、海外子会社等の管理に携わって頂く可能性や、財務会計や資金担当への変更の可能性もあります。
■担当する業務領域
①デジタルハーツ事業*の管理会計：
（*当社デジタルハーツ事業セグメントの連結子会社を含みます）
・月次/四半期管理会計（実績と見込み数値）
・予算編成、中期計画
・投資管理や評価
・その他（経営管理会議事務局、各課題対応、業務効率化、人材育成、他部門連携等）
②その他の業務領域：
・デジタルハーツ事業の非連子、関係会社、出資先企業の業績モニタリング、評価
・上記会社の事業計画、業績管理の助言やサポート
※変更の範囲：会社の定める業務
募集要項
| 求人No. | 13569 |
|---|---|
| ポジション | 【経営企画・管理】東証プライム上場/ゲーム×品質保証において国内シェアTOP/海外展開も拡大中 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 職種 | 経営企画/経営戦略 |
| 業務内容 | ■期待役割 ・職場や業務の特性は以下の通りで、積極的な業務姿勢とコミュニケーション、自ら担当者として行動して業務を進め、解決方法を探ろうとする方に適した職場です。 「管理会計や予算編成の性質上、営業、販売サービスや事業内容の理解が必須」 「営業部門や事業部門との調整事項、社内経営層やグループ会社との連携が多い」 「担当者であっても、状況に応じて自ら考え判断しながら業務を進める場面が少なくない」 「業務の空白が少なくないため“自ら調べ、判断して隙間を埋める”場面が多い」 ・経営や事業の結果を数字に基づき分析し、関係者に正しく説明できることを期待。 ・Spin outの変革期にあるため、業務ルールやプロセスを自ら作り直すなど、定例業務を超えた業務に携わる機会が得られます。 ・また経営層との連携や協業を通じて、マネジメントの素養を高める機会も得られます。 ・就業後の適性やパフォーマンスに応じ、海外子会社等の管理に携わって頂く可能性や、財務会計や資金担当への変更の可能性もあります。 ■担当する業務領域 ①デジタルハーツ事業*の管理会計： （*当社デジタルハーツ事業セグメントの連結子会社を含みます） ・月次/四半期管理会計（実績と見込み数値） ・予算編成、中期計画 ・投資管理や評価 ・その他（経営管理会議事務局、各課題対応、業務効率化、人材育成、他部門連携等） ②その他の業務領域： ・デジタルハーツ事業の非連子、関係会社、出資先企業の業績モニタリング、評価 ・上記会社の事業計画、業績管理の助言やサポート ※変更の範囲：会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地(詳細) | 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル41F 【アクセス】 京王新線「初台駅」東口 徒歩1分 オフィスは駅直結のビルの41Fになります。 雨の日も濡れずに通勤することができます。 ※変更の範囲：会社の定める営業所 |
| 給与(詳細) | 500万円 〜 700万円 ・月415,000円～580,200円 ※年俸制 ※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。 ※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし） ※役職者として採用させて頂く場合は管理監督者の為残業代の支給無 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ※ 標準就業時間 9:30～18:30（所定労働時間 8 時間 休憩 60 分） |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間(詳細) | 3ヶ月(期間内の条件変更：無) |
| 待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・持ち株会制度 ・選択制確定拠出型年金制度 ・通勤交通費支給（月額上限 5万円まで） ・慶弔見舞金支給 ・育児休業 ・介護休業制度 ・家族手当 ・出張手当 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日休暇 | ・週休2日制(土・日) ・国民の祝日 ・年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与） ・産前産後休業、育児休業、介護休業（法定通り） ・その他、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、 慶弔、夏季、年末年始など ※年間休日：120日程度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・本社または事業部門での売上～収益（決算業績、見込み）の集計や分析 ・販売や生産数量、人員数等の管理数値やKPIの集計や分析 ・予算編成と調整、集計 ・基礎的な決算の仕組みやルールの理解、ＩＴリテラシー 【歓迎】 ・財務会計、連結決算、税務、ファイナンス ・場会社または同等規模企業での業務経験 ・投資評価に関する経験 ・英語でのコミュニケーション ・ゲームやエンターテインメント業界での業務経験 ・中国語、韓国語等のアジア系語学力、海外ビジネス、海外留学 【求める人物像】 ・受動的ではない業務姿勢、教えてもらうではなく、自分で取りに行くという姿勢 ・課題に対して自分なりの回答をもって上司に相談する姿勢 ・コミュニケーション力、聴いて理解する力、説明や発信する力 ・当社グループの事業や提供サービスへの関心と理解 ・専門知識や学問だけに依存しない業務姿勢、吸収したものを仕事で発揮する姿勢 ・数字や集計、分析に対する適応性 ・上記を通じてご自身が成長し続ける姿勢 |
| 選考プロセス | 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談（30分～60分程度） ↓ 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 一次面接(本部長、メンバー、人事) ↓ 二次兼最終面接(CFO、人事) ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 ※状況により面接回数及び面接官の変更がございます。 |
| 業種 | IT・通信・インターネット |
| 企業名 | 株式会社デジタルハーツホールディングス |
| 事業内容・会社の特長 | 子会社等の経営管理及びそれに付帯または関連する業務 ＜グループ会社＞ 株式会社デジタルハーツホールディングス 株式会社デジタルハーツ DIGITAL Hearts USA Inc. DIGITAL Hearts (Shanghai) Co., Ltd. Orgosoft Co., Ltd. Digital Hearts Linguitronics Taiwan Co., Ltd. LOGIGEAR CORPORATION 株式会社ロジギアジャパン LOGIGEAR VIETNAM CO., LTD. 株式会社エイネット Aetas株式会社 株式会社フレイムハーツ DIGITAL HEARTS CROSS Marketing and Solutions Limited DIGITAL HEARTS CROSS Shanghai Co., Ltd. 株式会社デジタルハーツクロスTokyo 株式会社アイデンティティー 株式会社ZEG 株式会社デジタルハーツプラス 株式会社レッドチーム・テクノロジーズ 株式会社AGEST |
| 会社設立日 | 2013年10月1日 |
| 資本金 | 300,686千円（2022年6月30日時点） |
| 売上高 | 29,178百万円(2022年3月期)/22,669百万円(2021年3月期) |
| 従業員数 | 1,683名（2022年3月31日時点） |
| 更新日 | （この求人情報は更新から11日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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