【人事/マネージャー候補】※厚木/車通勤可能※東証プライム上場の超純水製造装置メーカー/残業月10H程/第３金曜日は所定休日
・中期経営計画や業績拡大を踏まえ、従業員満足度や生産性向上を実現できるような人事制度や福利厚生の設計、企画立案
・経営理念「誠意(信)と協調(和)を基本とし、各自の個性を尊重し合いながら、全力を発揮出来る楽しい会社」を継続・発展できるような組織風土づくり
・人事労務関連の実務及び部員のマネジメント
募集要項
| 求人No. | 12753 |
|---|---|
| ポジション | 【人事/マネージャー候補】※厚木/車通勤可能※東証プライム上場の超純水製造装置メーカー/残業月10H程/第３金曜日は所定休日 |
| 職種 | 人事 |
| 業務内容 | ・中期経営計画や業績拡大を踏まえ、従業員満足度や生産性向上を実現できるような人事制度や福利厚生の設計、企画立案 ・経営理念「誠意(信)と協調(和)を基本とし、各自の個性を尊重し合いながら、全力を発揮出来る楽しい会社」を継続・発展できるような組織風土づくり ・人事労務関連の実務及び部員のマネジメント |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 勤務地(詳細) | 〇厚木本社 神奈川県厚木市岡田2-9-10 〇アクセス 小田急 小田原線 本厚木駅 車通勤可能（要相談） |
| 給与(詳細) | 想定年収：640万円～800万円 月額(基本給):320,000円~420,000円 ※年収は残業代(10時間/月)を含めて、算出しています。 ※給与詳細は年齢・スキル等を考慮し決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 |
| 勤務時間 | 就業時間:9:00～17:40(所定労働時間:7時間40分) ■残業:月10時間程度 ＜リモートワーク・在宅勤務＞ 原則出社 |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間(詳細) | 6ヵ月 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■住宅利子補給制度、住宅取得助成 ■従業員持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続表彰制度 ■通信教育補助制度 ■福利厚生倶楽部加入、社員旅行 ■法定外労災 ■カウンセリングサービス ■出張日当 他 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日休暇 | 年間休日：123日 休日休暇形態:週休2日制(土日祝) 土曜日(第1土曜日を除きます)、日曜日、祝日、第3金曜日、夏季休暇、年末年始、有給休暇 (初年度10日※3ヶ月目~)、慶弔休暇 他 |
| 応募資格 | ■必須条件: ・人事労務の実務経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・自ら考え、動くことができる方 ■歓迎条件: ・制度設計/企画の経験がある方 |
| 選考プロセス | 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談（30分～60分程度） ↓ 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 |
| 業種 | メーカー |
| 企業名 | 野村マイクロ・サイエンス株式会社 |
| 事業内容・会社の特長 | 超純水製造装置の設計・施工・販売とそのメンテナンス、消耗品の販売 |
| 会社設立日 | 1969年04月 |
| 資本金 | 2,236百万円 |
| 売上高 | 49,595百万円 |
| 従業員数 | 326日 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から49日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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