内部監査/内部統制(ID:1862)|管理部門キャリア

キープ 0

キープ 0

内部監査/内部統制(ID:1862)|管理部門キャリア

【内部監査】/TOYOTA×パナソニック共同出資により2020年4月に設立/大手基盤×ベンチャー風土

内部監査・内部統制正社員

年収 7,000,000 円 - 11,000,000円
・経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定
・業績により賞与年2回支給(7月・12月)
・通勤交通費支給(電車代またはガソリン代を支給/高速道路利用可/新幹線利用可※当社規定有)

内部監査/内部統制

車載角形電池の事業に関して、内部監査等の企画・推進業務を担当いただきます。
・監査の計画作成、実施
・各部門の関連法令の遵守状況確認
・改善に関する助言、提案
・各部門や経営への監査結果報告
・その他内部監査に関する業務

<募集背景>
脱炭素社会に向けた自動車等の電動化の加速により、車載電池の市場は拡大しており、当社では急速な競争力強化・事業拡大を進めています。そんな中、信用を失いかねないリスクの低減や管理体制の強化、業務の有効性・効率性の向上などのため、内部監査の強化を計画しています。現在のメンバーは全員兼務しているため、専任メンバーのみの独立した組織にしたく、内部監査人財の増員を考えております。

募集要項

求人No.12703
ポジション【内部監査】/TOYOTA×パナソニック共同出資により2020年4月に設立/大手基盤×ベンチャー風土
職種内部監査/内部統制
業務内容車載角形電池の事業に関して、内部監査等の企画・推進業務を担当いただきます。
・監査の計画作成、実施
・各部門の関連法令の遵守状況確認
・改善に関する助言、提案
・各部門や経営への監査結果報告
・その他内部監査に関する業務

<募集背景>
脱炭素社会に向けた自動車等の電動化の加速により、車載電池の市場は拡大しており、当社では急速な競争力強化・事業拡大を進めています。そんな中、信用を失いかねないリスクの低減や管理体制の強化、業務の有効性・効率性の向上などのため、内部監査の強化を計画しています。現在のメンバーは全員兼務しているため、専任メンバーのみの独立した組織にしたく、内部監査人財の増員を考えております。
雇用形態正社員
勤務地兵庫県,愛知県
勤務地(詳細)兵庫県神戸市西区井吹台東町7丁目3番2号
愛知県豊田市トヨタ町1番地
兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1-6
西神、豊田、三宮、姫路のいずれかでの勤務を予定しています。
※西神・三宮拠点は公共交通機関のみ可
※豊田・姫路拠点は車通勤可(ガソリン代支給)
給与(詳細)年収 7,000,000 円 - 11,000,000円
・経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定
・業績により賞与年2回支給(7月・12月)
・通勤交通費支給(電車代またはガソリン代を支給/高速道路利用可/新幹線利用可※当社規定有)
勤務時間西神・三宮・姫路:8:30〜17:05(休憩45分)
豊田      :8:30~17:20(休憩60分)
※フレックス勤務(コアタイムなし)
※リモート勤務可(最大 月半分の日数)
試用期間の有無
試用期間(詳細)3ヶ月(期間内の条件変更:無)
待遇・福利厚生各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
通勤手当:同社規定により支給※高速道路・新幹線利用可
家族手当:子ども1人につき月1万円支給
寮社宅:本人名義の賃貸であれば全員適用可※詳細は補足欄参照
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金
退職金制度:確定拠出年金(DC)
定年:60歳※再雇用制度あり
副業:可

<教育制度・資格補助>
TBP(トヨタ・ビジネス・プラクティス※トヨタの問題解決手法)
職能(職種)別研修
事業場別研修
階層別研修

<その他>
・社宅制度(自己負担率20~35%※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可)
 ※現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担
・育英補助給付金(子ども1人につき月1万円)
・単身赴任手当(月7万円+年15回分の往復帰省代※当社規定有)
・電動車購入補助(最大50万円の補助)
・カフェテリアプラン(年12.2万円分) 
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置)
休日休暇完全週休2日制(年間休日121日)※休日は会社カレンダーによる
年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇 等
※年次有給:年25日付与(2年繰越可/最大75日)
応募資格<必須>
・内部監査に関する知識・業務経験をお持ちの方(業界、資格不問)
・経理、財務の経験をお持ちの方
・製造業にて、技術・管理部門・企画など幅広い経験をお持ちの方

<歓迎>
・内部監査に関する資格

<求める人物像>
・明るく、周囲の方とコミュニケーションをとりながら、積極的に取り組める人物
・法令や規則を正確に理解したうえで、会社全体の視点でビジネスに寄り添い、解決、改善やルール・仕組みづくりを推進できる人物
・組織の壁を超えて他部門に能動的に働きかけ、会社の経営課題解決に貢献するマインドを持った人物
選考プロセス当求人へのエントリー

コンサルタントとの面談(30分~60分程度)

企業への書類エントリー(写真付履歴書、職務経歴書必須)

面接(2~3回)

内定

入社

※入社日・面接日は相談可
※リモート面接対応可
業種メーカー
企業名プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社
事業内容・会社の特長●車載用高容量/高出力角形電池の開発・製造・販売
●車載用次世代電池(新原理によるものを含む)の開発・製造・販売
●その他付帯・関連事業

<株主構成>
トヨタ自動車(株) 51%
パナソニックホールディングス(株) 49%
会社設立日2020年4月1日
資本金950億5,000万円
従業員数約8,400人(社員・出向者 約6,600人、うち中国子会社 約2,800人)
更新日(この求人情報は更新から77日経過しています)

企業情報

紹介会社名株式会社メディアハウスホールディングス

この求人は30日以上更新されておらず、情報が古い可能性があります。

この求人を見た人はこれも見ている

【ディールアドバイザリー事業部 PMI関連コンサルタント】B...

東京都,愛知県,大阪府
希望勤務地は以下の中から希望に応じます。 将来ライフプランに合わせて勤務地を変えることも可能です。 (原則として本人の希望に沿わない転勤はありません) 東京:大手町駅 直結(東京都千代田区大手町1丁目9番7号 大手町フィナンシャルシティ) 名古屋:名古屋駅 徒歩3分(名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 大名古屋ビルヂング) 大阪:淀屋橋駅 直結(大阪市中央区北浜3丁目5番29号 日本生命淀屋橋ビル) 通常は3-4割程度のリモートワークを実施。 マネジャークラスで自律的に業務を遂行できる方は、リモート中心の働き方も柔軟に相談可能可能。
【給与レンジ】 マネジャー/シニアマネジャー:900万円~1,250万円 スタッフ/シニア/アシスタントマネジャー:450万円~900万円 ※下限レンジは月30時間の残業をした場合の想定例 ※マネジャー以上は深夜残業代のみ支給(管理監督者のため) ※残業は実績に応じて支給(固定残業手当無) ■下限月給内訳 月額 233,500円  L基本給 233,500円 ※東京事務所については首都圏手当あり

【経理職】*業界トップ「KYORAKUグループ」の一員 *業...

東京都
【東京本社】 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン5F 【アクセス】 各線「恵比寿駅」より徒歩1分
想定年収:400万円~700万円 想定月給:28万6,000円~45万円 *残業代別途支給

この求人を見た人はこれも見ている

【ディールアドバイザリー事業部 PMI関連コンサルタント】B...
東京都,愛知県,大阪府
希望勤務地は以下の中から希望に応じます。 将来ライフプランに合わせて勤務地を変えることも可能です。 (原則として本人の希望に沿わない転勤はありません) 東京:大手町駅 直結(東京都千代田区大手町1丁目9番7号 大手町フィナンシャルシティ) 名古屋:名古屋駅 徒歩3分(名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 大名古屋ビルヂング) 大阪:淀屋橋駅 直結(大阪市中央区北浜3丁目5番29号 日本生命淀屋橋ビル) 通常は3-4割程度のリモートワークを実施。 マネジャークラスで自律的に業務を遂行できる方は、リモート中心の働き方も柔軟に相談可能可能。
【給与レンジ】 マネジャー/シニアマネジャー:900万円~1,250万円 スタッフ/シニア/アシスタントマネジャー:450万円~900万円 ※下限レンジは月30時間の残業をした場合の想定例 ※マネジャー以上は深夜残業代のみ支給(管理監督者のため) ※残業は実績に応じて支給(固定残業手当無) ■下限月給内訳 月額 233,500円  L基本給 233,500円 ※東京事務所については首都圏手当あり
【経理職】*業界トップ「KYORAKUグループ」の一員 *業...
東京都
【東京本社】 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン5F 【アクセス】 各線「恵比寿駅」より徒歩1分
想定年収:400万円~700万円 想定月給:28万6,000円~45万円 *残業代別途支給

株式会社メディアハウスホールディングス

〒162-0825 東京都新宿区神楽坂2-17 中央ビル
TEL: 03-5229-7266