【高松市/第二卒歓迎】経理（支払業務・債務管理など）◆ロジスティクス×モノづくりを行うグローバル企業
幅広い経理領域／決算・管理会計／連結業務／改善推進／成長企業／専門性向上／グローバル展開／新オフィス勤務
ロジスティクスとエレクトロニクス事業を展開する同社で、会計処理から決算、管理会計まで幅広く担う経理職の募集です。正確性と改善志向を活かし、事業成長を支える実務に挑戦したい方に適した環境です。
■採用背景
退職予定者の欠員補充。早期入社歓迎。
■業務内容
本社経理として、会計処理・月次～年次決算・連結決算を担当します。仕訳や経費処理から始まり、数値の整合性確認や資料作成を通じて決算プロセス全体を理解します。四半期・年次では勘定残高の確認、開示関連資料の作成など、正確性と緻密さが求められる工程を担います。管理会計では、実績値の分析や変動要因の整理を行い、事業状況の把握と改善提案の基礎をつくります。法人税・消費税に関する申告資料の作成も担当し、法令に沿った処理が必要となります。他部署への会計処理説明や関連会社の業務サポートでは、背景を踏まえた説明と調整力が重要です。Excelを用いた集計・チェックを随時行い、データの正確な取り扱いが欠かせません。経験に応じて監査対応や業務効率化の仕組みづくりにも挑戦できます。
■業務の魅力
会計処理から決算・管理会計・連結まで一連の経理実務を経験でき、事業会社で専門性を広げられます。改善活動にも関われ、能動的に業務範囲を広げたい方に適した環境です。
■働く環境
高松本社の経理部は10名体制。東京本社とも連携して進めます。新オフィスには社員食堂や無料駐車場があり、働きやすい設備が整っています。
■働き方
・年間休日122日
・賞与年2回
・退職金制度あり
■キャリアパス
経理の専門職として決算領域の深耕や管理職を目指せます。希望により海外拠点の経理責任者として活躍する道もあります。
■企業魅力
物流とエレクトロニクスを軸に、国内外でEMS事業を展開。海外15拠点を有し、技術力と安定基盤を両立。多様な働き方や女性活躍の推進にも取り組んでいます。
変更の範囲：会社の定める業務
募集要項
| 求人No. | 17892 |
|---|---|
| ポジション | 【高松市/第二卒歓迎】経理（支払業務・債務管理など）◆ロジスティクス×モノづくりを行うグローバル企業 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 職種 | 経理 |
| 業務内容 | 幅広い経理領域／決算・管理会計／連結業務／改善推進／成長企業／専門性向上／グローバル展開／新オフィス勤務 ロジスティクスとエレクトロニクス事業を展開する同社で、会計処理から決算、管理会計まで幅広く担う経理職の募集です。正確性と改善志向を活かし、事業成長を支える実務に挑戦したい方に適した環境です。 ■採用背景 退職予定者の欠員補充。早期入社歓迎。 ■業務内容 本社経理として、会計処理・月次～年次決算・連結決算を担当します。仕訳や経費処理から始まり、数値の整合性確認や資料作成を通じて決算プロセス全体を理解します。四半期・年次では勘定残高の確認、開示関連資料の作成など、正確性と緻密さが求められる工程を担います。管理会計では、実績値の分析や変動要因の整理を行い、事業状況の把握と改善提案の基礎をつくります。法人税・消費税に関する申告資料の作成も担当し、法令に沿った処理が必要となります。他部署への会計処理説明や関連会社の業務サポートでは、背景を踏まえた説明と調整力が重要です。Excelを用いた集計・チェックを随時行い、データの正確な取り扱いが欠かせません。経験に応じて監査対応や業務効率化の仕組みづくりにも挑戦できます。 ■業務の魅力 会計処理から決算・管理会計・連結まで一連の経理実務を経験でき、事業会社で専門性を広げられます。改善活動にも関われ、能動的に業務範囲を広げたい方に適した環境です。 ■働く環境 高松本社の経理部は10名体制。東京本社とも連携して進めます。新オフィスには社員食堂や無料駐車場があり、働きやすい設備が整っています。 ■働き方 ・年間休日122日 ・賞与年2回 ・退職金制度あり ■キャリアパス 経理の専門職として決算領域の深耕や管理職を目指せます。希望により海外拠点の経理責任者として活躍する道もあります。 ■企業魅力 物流とエレクトロニクスを軸に、国内外でEMS事業を展開。海外15拠点を有し、技術力と安定基盤を両立。多様な働き方や女性活躍の推進にも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 香川県 |
| 勤務地(詳細) | ＜勤務地詳細＞ 高松本社工場（最新） 住所：香川県高松市朝日町4丁目1番51号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 ＜勤務地補足＞ 25年3月より高松本社工場が竣工し、新しいオフィスでの就業となります。 海の見える社員食堂あり、ウォーターサーバーも常設、無料従業員駐車場あり。 ＜転勤＞ 当面なし キャリアアップのため、東京本社への転勤の可能性あり。ご本人と相談の上、決定。 |
| 給与(詳細) | ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～254,000円 ＜月給＞ 201,000円～254,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月、過去実績3～3.5か月） ※上記は残業時間20時間込みの年収となります ※上記はあくまで想定年収となり、ご年齢・経験・スキル・等級に応じて最終決定されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：37時間17分 対象期間の総所定労働時間：1944時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ 月20時間程度 |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間(詳細) | 3ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 寮社宅：借上げ社宅制度（社内規定に基づく） 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定拠出型年金（401K） ＜定年＞ 60歳 定年後再雇用制度あり（65歳） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、階層別研修、入社時研修、フォローアップ面談 ＜その他補足＞ 福利厚生クラブ加入 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日休暇 | 年間休日日数122日 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 土日祝休み/GW/夏季/年末年始 ※但し、2カ月に1回程度土曜出社あり、会社カレンダーによる |
| 応募資格 | ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・経理実務経験 ・簿記３級レベルの知識をお持ちの方 ・PC（Excel）の入力ができる方 ■歓迎条件： ・簿記２級以上の知識 ・決算対応、会計監査対応の経験がある方 ・会計システムのデータ連携や設定変更の経験がある方 |
| 選考プロセス | 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 |
| 業種 | その他 |
| 企業名 | カトーレック株式会社 |
| 事業内容・会社の特長 | ロジスティクス事業（運送、倉庫、物流加工） エレクトロニクス事業（電子機器の製造受託サービス） |
| 会社設立日 | 1967年（昭和42年）4月1日 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 従業員数 | グループ計 7,800名 （2026年3月31日現在） カトーレック㈱ 2,320名 国内関連会社 420名 海外関連会社 5,060名 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から71日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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