【経営企画（M&A）】＊「短期集中型」英語コーチングサービス『PROGRIT』を中心に事業を展開
M&A戦略の策定から実行までの一連の業務を担当し、企業価値の向上に貢献いただきます。
案件の発掘、デューデリジェンス、交渉、契約締結、PMIまで、M&Aに関する幅広い業務を推進します。
＜仕事内容＞
M&A戦略の策定支援
M&A対象企業の選定、評価、交渉
デューデリジェンスの実施
買収価額算定
契約交渉、契約締結
PMI（買収後の統合）の推進
変更の範囲：会社の定める業務
募集要項
| 求人No. | 17193 |
|---|---|
| ポジション | 【経営企画（M&A）】＊「短期集中型」英語コーチングサービス『PROGRIT』を中心に事業を展開 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 職種 | 経営企画/経営戦略 |
| 業務内容 | M&A戦略の策定から実行までの一連の業務を担当し、企業価値の向上に貢献いただきます。 案件の発掘、デューデリジェンス、交渉、契約締結、PMIまで、M&Aに関する幅広い業務を推進します。 ＜仕事内容＞ M&A戦略の策定支援 M&A対象企業の選定、評価、交渉 デューデリジェンスの実施 買収価額算定 契約交渉、契約締結 PMI（買収後の統合）の推進 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地(詳細) | 東京都港区浜松町1丁目30-5 浜松町スクエア11階 ＜アクセス＞ JR山手線／浜松町駅 徒歩1分 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与(詳細) | 想定年収：700万円～1400万円 想定月給：50万円～100万円 ・固定残業月12万5419円～25万837円／45時間分含む ・超過分別途支給 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 └コアタイム：12:00～15:00 └休憩時間：60分 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜リモートワーク・在宅勤務＞ 週1日リモート可能 ※入社後1ヶ月はオンボーディング施策の一つとして週5出社をお願いしております。 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間(詳細) | 3ヶ月（同条件） |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・通勤手当全額支給 ・昇給年2回 ・賞与年2回 ・定年60歳 ・子育て支援金(出産時10万円) ・認可外保育補助(5000円/月) ・シッター補助(1000円/1h) ・時短勤務制度 ・レクリエーション費用（3000円/人） ・持株会奨励金制度（奨励金25％） ・学習支援制度 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日休暇 | ・年間休日120日 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間有給休暇10日～ （入社半年経過後10日付与） ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ＜M&A実務の完遂経験 ＞ FAS、投資銀行、PE、事業会社等で、主担当（プロジェクトリーダー）として 案件発掘からクロージングまで一気通貫で推進した経験 ＜高度な財務・分析スキル ＞ 独力で財務モデリングおよびバリュエーションを行い、 経営陣の意思決定を支える緻密な投資判断ができる専門性 ＜圧倒的な推進力と当事者意識 ＞ 正解のない環境で、PMI（買収後統合）までを見据えて泥臭くプロジェクトを完遂し、 事業成長に責任を持てる強いマインドセット 【歓迎条件】 ＜PMI（統合プロセス）の実務経験＞ 買収後のシナジー最大化に向けた100日プランの策定や、組織・システム・オペレーションの統合を主導した経験 ＜戦略策定・事業開発経験＞ M&Aのみならず、中長期の経営戦略策定や、新規事業の立ち上げ・グロースに携わった経験 ＜高度な会計・税務・法務知識＞ 公認会計士、税理士、CFA等の資格、または複雑なスキームを構築するための専門的な法務知識 ＜ビジネスレベルの英語力＞ 海外の市場調査や、将来的な海外案件の検討において、英語を用いて独力で交渉・遂行できる能力 |
| 選考プロセス | 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談（30分～60分程度） ↓ 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 面接は2～3回を予定 ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可 |
| 業種 | 教育 |
| 企業名 | 株式会社プログリッド |
| 事業内容・会社の特長 | 株式会社プログリットは成人向け英語教育サービスを提供する企業です。短期間で英語力を向上させたい、自立度の高いビジネスマンや英語学習を社内教育として導入している企業に対し、主力サービスとして「英語コーチングサービス：PROGRIT」「サブスク型英語サービス：SHADOTEN」を展開しています。 同社のサービスは、英語の勉強法を教え、学習計画をサポートすることにフォーカスしています。PROGRITでは受講生の学習時間が平均6.9倍になり、プログラム完遂率も96％と高い数字を誇っています。その後、成果が見込めた場合にSHADOTENに移行し、英語を聞きながら発音するトレーニングを提供しています。 市場規模も幅広く、現在は成人向け語学スクール市場に焦点を当てていますが、将来的には法人向けサービスのさらなる拡充や新たな英語学習市場（幼児や子供向けなど）への進出、AIを活用した新しいアプリのローンチ、さらには英語学習以外の教育研修市場へも展開を予定しています。 競合には集団英会話スクールなどが含まれますが、同社の強みは自立度が高く、短期間で英語スキルを伸ばしたい方をターゲットにしたカスタマイズされたプランを提供していることです。他の競合サービスとは異なり、レッスンを行わずに学習プランをサポートしており、その点で差別化されています。 |
| 会社設立日 | 2016年9月 |
| 資本金 | 2億8010万1000円 |
| 売上高 | 30億2300万円（2023年8月期） |
| 従業員数 | 174名 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から67日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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