【経営企画※ポテンシャル人材(未経験歓迎)】虎ノ門◆東証グロース／9期連続増収・成長率20%超で業績好調／フレックス×リモートワーク
経営企画室ディレクターの右腕として、会社の成長に関わる業務に幅広くご担当いただきます。
・営業推進（企画及び提案）
・各種資料作成
└PowerPoint、Excel、Wordを使ったIR、社内回付用資料など
・プロジェクト管理 補助
└自社プロダクトに関する事、M&Aなど
・情報収集及び資料化
など、経営企画室の一員として、非連続的な成長を目指しコーポレートアクションを取っていく上での幅広い業務をお任せしたいと思っております。
※未経験歓迎ポジションです！ 仕事を通して、経営企画室の業務を徐々に覚えていただきます。
また、「株主向け」という特徴的でエッジの効いたマーケットがターゲットとなるため、最初は戸惑うことがあるかもしれません。しかし、異業界から中途入社した社員が多く、入社後に業務や業界用語をしっかりキャッチアップできる環境が整っています。
募集要項
| 求人No. | 14900 |
|---|---|
| ポジション | 【経営企画※ポテンシャル人材(未経験歓迎)】虎ノ門◆東証グロース／9期連続増収・成長率20%超で業績好調／フレックス×リモートワーク |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 職種 | 経営企画/経営戦略 |
| 業務内容 | 経営企画室ディレクターの右腕として、会社の成長に関わる業務に幅広くご担当いただきます。 ・営業推進（企画及び提案） ・各種資料作成 └PowerPoint、Excel、Wordを使ったIR、社内回付用資料など ・プロジェクト管理 補助 └自社プロダクトに関する事、M&Aなど ・情報収集及び資料化 など、経営企画室の一員として、非連続的な成長を目指しコーポレートアクションを取っていく上での幅広い業務をお任せしたいと思っております。 ※未経験歓迎ポジションです！ 仕事を通して、経営企画室の業務を徐々に覚えていただきます。 また、「株主向け」という特徴的でエッジの効いたマーケットがターゲットとなるため、最初は戸惑うことがあるかもしれません。しかし、異業界から中途入社した社員が多く、入社後に業務や業界用語をしっかりキャッチアップできる環境が整っています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地(詳細) | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー 勤務地最寄駅：虎ノ門ヒルズ駅 |
| 給与(詳細) | 年収 5,080,000 円 - 7,270,000円 給与詳細は現職給与を加味して当社規定により決定します - 固定残業代45時間分を含みます - 業績により別途決算賞与を支給することがあります 昇給有無：人事考課による（2月） 通勤手当：月額上限金額5万円 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 - コアタイム 10:30~15:00 - フレキシブルタイム 7:00~22:00 - 推奨時間 9:00~17:30 ※業務の性質上、原則9:00～17:30で勤務をしています フレックスや在宅勤務は、プライベート事情を勘案して活用しています |
| 試用期間の有無 | 有 |
| 試用期間(詳細) | 6か月 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費上限5万円まで（会社承認ルートによる） 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ＜定年＞ 63歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTを中心として行います。 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（ビル施設内喫煙室あり） |
| 休日休暇 | 年間休日120日 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年末年始休暇（12/29~1/4）、夏季休暇（4日＊試用期間満了日による）、ﾘﾌﾚｯｼｭ休暇（入社3年目～）、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、ｳｪﾙｶﾑ休暇（2日＊入社～6か月間取得可） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜必須要件＞ ・事業企画・営業企画の経験 ・プレゼン資料やレポートを一から構成し、提案・報告できるスキル ・経営企画、企業経営に対する明確な関心、志望動機 ＜歓迎要件＞ ・法人営業の経験 ・Excel（VLOOKUP・ピボットなど）やPowerPointを使った業務資料の作成経験 ・経営企画やM&A、コーポレートファイナンスへの関心または知識 ・部署横断プロジェクトや複数関係者と成果を出した経験 ※必須ではありません。あれば活かせるご経験です。 |
| 選考プロセス | 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談（30分～60分程度） ↓ 企業への書類エントリー（写真付履歴書、職務経歴書必須） ↓ 一次面接（担当：人事 柳田様） ↓ ※一次訪問の場合は一次兼二次で選考実施。 ※WEBの場合は30分程度で業務内容と組織マッチするかどうか確認。 二次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可(一次～最終面接の間で1度は訪問していただくスタイル) |
| 業種 | IT・通信・インターネット |
| 企業名 | 株式会社ウィルズ |
| 事業内容・会社の特長 | ・プレミアム優待倶楽部、及びプレミアム優待倶楽部PORTALの運営 ・IR-naviの運営 ・ESGソリューション（統合報告書・アニュアルレポート等の企画・制作） ・バーチャル株主総会、オンライン決算説明会 |
| 会社設立日 | 2004年10月18日 |
| 資本金 | 246,900千円（2022年12月31日現在） |
| 売上高 | 655百万円(連結：788百万円) |
| 従業員数 | 89名（連結従業員数。2022年12月31日現在）単体70名 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から129日経過しています） |
企業情報
| 紹介会社名 | 株式会社メディアハウスホールディングス |
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